泰康人壽保險有限責任公司上海分公司

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公司介紹

泰康人壽保險股份有限公司系1996年8月22日經中國人民銀行總行批準成立的全國性、股份制人壽保險公司，公司總部設于北京。

自成立以來，泰康人壽一直重視公司治理結構的不斷完善。2000年11月，全面完成經國務院同意、保監會批準的外資募股工作，建立了國際化的公司治理結構。

在以董事長兼首席執行官陳東升為核心的專業化、國際化的管理團隊領導下，泰康人壽發展迅速。截至2009年底，泰康人壽在全國設立了北京、上海、湖北、山東、廣東等32家分公司，265家中心支公司，形成了完整的業務體系，累計服務的個人和機構客戶達1800余萬。

2006年至2007年，經保監會批準，泰康人壽先后設立了泰康資產管理有限責任公司和泰康養老保險股份有限公司兩家子公司。截至2009年底，泰康資產管理的資產規模超過2000億元，資金運用收益率在近幾年一直名列行業前茅，是國內資本市場大型機構投資者之一。泰康養老與泰康資產擁有企業年金受托人、賬戶管理人、投資管理人三項資格，形成了“三位一體”的企業年金服務體系。2009年，泰康養老獲批籌建北京、上海兩家分公司。

2009年，泰康人壽克服金融危機影響，主動防范風險，調整結構，堅持專業化方向和價值管理，實現業務穩健成長。全年保費收入670.11億元，稅后利潤24.82億元，償付能力充足率208%，資產總額1995.14億元。泰康人壽連續三年保持了國內壽險市場第四的地位，榮列“2009中國企業500強”第84位，“中國服務企業500強”第33位。

未來，泰康人壽將堅持深耕壽險產業，建立人壽保險、健康保險、企業年金、資產管理和養老社區五大核心業務板塊，為廣大客戶提供“從搖籃到天堂”持續一生的全方位金融保險服務。

泰康人壽保險股份有限公司上海分公司成立于2000年4月26日。她始終秉承總公司“專業化、規范化、國際化”的發展戰略，奉行“快速發展不失穩健，穩健經營不乏創新”的經營方略。

2009年，泰康人壽保險股份有限公司上海分公司在“防風險、調結構、穩增長”的方針指導下，總規模保費突破43億元，同比增長42%。各業務系列均保持業務正增長，實現了跨越式發展目標。截至2009年底，上海分公司成立以來累計賠付超過1.9億元，累計個人客戶達34.3萬人，法人客戶7501個，其中包括世界500強企業。

泰康人壽保險股份有限公司上海分公司的客戶服務，彰顯了以人為本、親和誠信的理念，其中包括：小額理賠客戶立等可取、網上報案、95522理賠服務專席、“將逾期理賠支付利息寫入合同”、理賠服務前置的康乃馨理賠服務升級計劃等服務，而近期推出的小額理賠推出自動審核更是將服務品質進一步升級。2006-09年，分公司連續4年被評為上海市優秀服務保險公司。

泰康養老保險股份有限公司（以下簡稱“泰康養老”）成立于2007年8月10日，由泰康人壽保險股份有限公司（以下簡稱“泰康人壽”）和泰康資產管理有限責任公司（以下簡稱“泰康資產”）共同出資成立，注冊資本6億元。泰康養老專注于企業年金業務管理，是泰康人壽繼泰康資產之后成立的第二家專業化子公司。

泰康養老是國內五家專業養老保險公司之一，自成立以來，始終秉承“親和專業、穩健恒久”的經營理念，專注于企業年金受托管理和賬戶管理。2007年11月，在中國人力資源和社會保障部第二批企業年金資格評審中，泰康養老獲得受托管理人資格，原泰康人壽在2005年取得的賬戶管理人資格轉移至泰康養老。至此，泰康養老攜手具有投資管理人資格的泰康資產，形成了“三位一體”的企業年金服務體系，能夠為客戶提供包括企業年金咨詢、受托管理、賬戶管理和投資管理在內全方位的企業年金基金管理服務。2008年，在泰康養老正式開展企業年金業務的第一年，泰康簽約企業年金資產規模即達到30億元，并在業內樹立了“企業年金好管家”的品牌形象。2008年，泰康養老榮獲由《21世界經濟報道》評選的“金貝獎” 最佳企業年金受托管理機構。

在泰康養老保險股份有限公司上海分公司快速發展之際，誠聘愿致力于壽險行業發展的各類優秀人才，以上崗位一經錄用，公司將簽訂正式勞動合同，提供全面豐厚的員工薪酬福利保障，并提供豐富的職業培訓機會，為員工的職業發展奠定堅實基礎，泰康養老保險股份有限公司上海分公司真誠期待您的加盟。