工作內容：
1、銷售目標達成管理
· 根據公司相關目標及戰略內容，制定所負責區域內的銷量年度計劃，進行銷售數據預估（PSI），并對銷量達成進度進行管理。
· 為了達成目標，制定具體的區域經銷商開拓計劃、門店開拓計劃、促銷計劃，并落地實施。
2、TT小店經銷商開拓及維護
· 負責區域內TT小店經銷商的開拓，建立并維護客戶關系。
· 通過商務談判等形式，向經銷商傳遞格力高產品的價值，讓經銷商充分理解格力高產品的價值和利益點。
· 對經銷商團隊人員（業務員、地推人員等）實施指導、培訓，提升賣進格力高產品的能力。
3、TT小店開拓及維護
· 活用經銷商的團隊人員，協助、指導經銷商制定相關小店開拓、鋪市計劃，并推動落地實施。
· 通過定期小店拜訪，了解店主需求，掌握店頭情況，進行相關對應。
4、其他相關業務
·市場信息收集
-收集本公司產品市場價格相關的信息以及匯報相關竄貨信息。
-收集競品動態（價格、促銷、新品）、門店反饋及市場趨勢，及時反饋。
5、投訴應對
-發生投訴時，進行門店拜訪等，對投訴產品進行回收，向總部及時反饋，處理完成后制定提交報告 等。
6、內勤業務
-上述銷售業務開展所涉及的各種資料（匯報、申請、核銷等）的制作提交，按照公司及上司要求進行相關系統上傳對應，等
·上司臨時指派的其他工作。
職位要求：
1、要求學歷：大學本科及以上
2、必要的知識：①FMCG行業基礎知識；
3、必要的經驗：①具備快消品行業2年及以上工作經驗；②有TT小店經銷商開拓經驗；③有TT小店門店開拓管理及客情維護經驗；
4、語言skill：口齒清晰，普通話表達流利
5、其他skil：①熟悉各類Office軟件操作；②基本的銷售技巧；③較強的溝通談判能力。
6、行動?態度要求：①有不斷完善業務水平的意愿；②工作態度認真、較強的工作責任心及抗壓能力；③工作中勇于嘗試、大膽嘗試；④良好的合作意識；⑤工作心態積極樂觀；
工作地：沈陽