一、主要崗位職責
1. 戰略規劃與生產管理
制定并執行園區整體土地利用與生產規劃,確保年度生產目標的實現;根據市場需求與公司戰略,科學制定并動態調整年度、季度及月度生產計劃。;建立并完善農業生產標準操作規程(SOP),對耕作、種植、植保、采收等全環節進行監督與管理,確保工作質量與效益。
2. 技術指導與創新應用
負責園區日常員工(包括種植員、技術員等)的農業技術培訓與指導,提升團隊專業技能;引進和推廣先進的種植技術與智慧農業解決方案,將農業專業知識轉化為可執行的業務需求與方案,提升生產效率和創新能力;負責園區果樹的修剪及枝條的資源化利用(如堆肥)工作,推動生態循環農業。
3. 資源與成本控制
嚴格執行年度預算,負責編制生產部門的用工計劃、月度資金計劃及日常物料采購計劃;嚴格控制生產性支出,通過精細化管理積極推動節能降耗,降低生產成本;負責跟進各類農業設施、設備的定期維修與保養,確保農產機械設備的高完好率,保障生產安全。
4. 質量、安全與倉儲管理
全面負責生產區域的安全與衛生管理,杜絕安全隱患,確保“安全生產”;建立完整的農產品生產記錄檔案,實現產品溯源;負責農產品的采收后處理、成品入庫與在庫保存管理,確保產品品質。
5. 團隊與行政事務
負責生產團隊的日常管理、任務分配與績效跟進,營造積極的團隊合作氛圍;及時、準確地向公司上報各類計劃與報表(如采購計劃、用工計劃、資金計劃、生產記錄等);完成上級領導交辦的其他相關工作。
二、任職資格要求
1. 學歷與專業:專科及以上學歷,農學、作物栽培學、智慧農業等相關專業背景。
2. 經驗與能力:5年及以上果蔬種植基地管理經驗,熟悉主流果蔬作物的生長規律與田間管理技術;具備出色的團隊管理能力和任務分配能力,能夠有效激勵和帶領團隊;具備強烈的解決問題能力,能夠快速應對生產過程中的各類突發問題;具備良好的成本控制和預算管理意識;具備將農業技術知識轉化為清晰的業務需求或操作文檔的能力;擁有創新思維,樂于探索并應用新技術、新方法以提升農業生產的效益與可持續性。
3. 個人特質:責任心強,工作嚴謹,注重細節;具備良好的溝通協調能力和吃苦耐勞的精神;能夠適應農業園區的工作與生活環境。
注:該崗位為陜西宏府現代農業有限公司代招!!!