在公司總部培訓15天,根據市場需求(全國范圍)隨機分配一個駐地,長期出差在駐地,兩個月回來4天,需要自己的有車。目前工程渠道湖廣川渝比較缺人,分銷渠道川渝華北華南
崗位職責
1、維護經銷商;負責為經銷商開發分銷商;
3、扶持分銷商:培訓產品知識,分析當地競品情況,指導定價;
4、指導分銷商組建水工團隊,協助洽談裝飾公司渠道
崗位要求:
1、大專及以上學歷,無不良嗜好,23歲到38歲;
2、一年以上銷售工作經歷,渠道銷售經驗優先;
3、思維敏捷,執行力強,具備較好的溝通談判能力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力,適應出差。
薪資待遇:
1、試用期3個月:(4000固定工資+2000績效工資+餐補50乘以出勤天數在1400左右)
2、轉正:(3500固定工資+2000績效工資+餐補1400左右每月)+(提成:
3、收入:完成基本任務綜合收入12-15萬;高端產品占比達標可達16萬以上;超額完成指標對應三個提成檔次,提成累加不封頂。
4、補貼差旅:話補每月200-300。自己帶車油補和停車費2000每月,過路費另外實報。出差住宿每天補貼100,2個人去一個地方可以加在一起是200,一個月2600左右(長期在1個地方住宿費用足夠)。帶薪探親假,每兩月4天左右,公司報銷往返交通費用。
5、福利:五險一金,生日禮品,節假日福利,每年過節費6-10千元,加過年物資等等