工作職責
（一）海外工程業務統籌管理
1、負責海外工程市場的調研與分析，結合公司戰略制定海外工程業務發展規劃、目標及實施路徑，推動海外項目的投標、談判及簽約落地。
2、統籌海外工程項目全生命周期管理，包括項目前期籌備（當地政策解讀、資源整合、合作方對接）、施工組織、進度管控、質量驗收及交付結算等全流程工作。
3、搭建并優化海外工程執行體系，制定符合不同國家/地區法規要求及行業標準的項目執行流程、管理制度及應急預案，確保海外項目合規運營。
4、負責海外項目團隊的搭建、培訓及管理，協調國內與海外團隊的協作機制，提升跨文化、跨地域的項目執行效率。

（二）國內工程執行管控
1、統籌國內工程項-目的執行管理，制定項目總進度計劃、資源配置方案及成本控制目標，監督項目各環節執行情況，及時解決項目推進中的重大問題。
2、建立健全國內工程質量、安全、成本管控體系，組織開展項目質量巡檢、安全排查及成本核算工作，確保項目符合合同要求及公司標準。
3、協調國內項目各方資源（設計、施工、監理、供應商及業主等），維護良好的合作關系，保障項目順利推進。

（三）團隊管理與能力建設
1、負責工程管理中心團隊的整體建設，包括人才招聘、培養、績效考核及激勵機制搭建，打造一支具備海外項目執行能力的專業團隊。
2、組織開展國內外工程技術、管理經驗的交流與分享，推動團隊成員專業能力及海外業務素養的提升。

（四）風險管控與問題解決
1、識別并評估國內外工程項目中的各類風險（如海外政治風險、匯率風險、合規風險、技術風險、安全風險等），制定針對性的風險應對措施并監督執行。
2、牽頭處理國內外工程項目中的重大質量事故、安全事故及合同糾紛，協調各方資源推動問題妥善解決。

（五）其他核心工作
1、參與公司工程相關戰略規劃、制度制定及重大決策，為公司業務發展提供專業支持。
2、定期向管理層匯報國內外工程項目執行情況、業務發展進度及重大問題，提出改進建議。
3、維護國內外重要客戶、合作伙伴及政府部門的關系，提升公司在工程領域的品牌影響力。

任職資格要求
（—）教育背景
本科及以上學歷，土木工程、工程管理、建筑環境與設備工程、機械工程等相關專業；具備注冊建造師（一級）、PMP等相關資格證書者優先。
（二）工作經驗
1、5-8年以上工程行業工作經驗，其中3年以上海外工程項目執行及管理經驗（有東南亞、中東、非洲等重點海外市場工作經歷者優先）
2、具備至少2年以上工程團隊管理經驗，有搭建及帶領跨地域、跨文化團隊的成功案例。
3、熟悉國內外工程行業法規、標準及流程，了解海外不同國家/地區的工程政策、市場環境及文化習俗。
（三）核心能力
1、業務統籌能力：具備極強的海外項目全流程操盤能力，能夠精準規劃業務發展路徑，高效整合內外部資源，推動項目從合同簽訂到交付的順利完成。
2、風險管控能力：具備敏銳的風險識別及預判能力，能夠針對海外項目的復雜風險制定有效的應對方案，妥善處理項目突發問題。
3、團隊管理能力：具備優秀的領導力，能夠搭建高效協作的團隊，激發團隊成員積極性，提升團隊整體執行力及海外業務素養。
4、溝通協調能力：具備出色的跨文化、跨部門、跨層級溝通協調能力，能夠與國內外客戶、合作伙伴、政府部門及團隊成員建立良好的合作關系。
5、語言能力：英語聽說讀寫流利，能夠作為工作語言開展海外業務溝通、合同談判及團隊管理工作。
6、抗壓能力：能夠適應海外出差/駐場工作節奏，承受項目執行過程中的高強度壓力，具備高效解決問題的能力。
（四）職業素養
具備高度的責任心、敬業精神及誠信意識，認同公司企業文化，能夠以公司利益為導向開展工作；具備較強的學習能力，能夠快速適應海外市場的變化及行業發展趨勢。