崗位職責:
一、政策研究方面
1. 政策跟蹤與解讀?：持續跟蹤國家、地方及行業相關的政策法規、法律法規動態，分析其對公司或部門發展的潛在影響，并形成專題報告或應對建議。
?2. 戰略研究支持?：參與制定單位發展戰略，通過產業研究、競爭力分析及政策對標，為管理層決策提供數據支持和前瞻性建議（例如，參與軟課題研究、智庫建設）
?3. 信息管理?：建立和維護政策數據庫，定期整理政策匯編、分類指引，確保信息的準確性和時效性。
?二、?政務管理工作
?1. 溝通機制建設?：主動拓展并維護與政府部門、行業協會及其他相關機構的常態化溝通渠道，樹立組織的良好公共形象。
?2. 項目申報與資質管理?：負責政府項目、資金補助、重要資質（如創新企業認證、政策扶持項目）的申報、答辯與跟蹤，確保項目順利落地。
?3. 突發事件協調?：針對政策變動、監管檢查等突發情況，及時協調內外部資源，制定應對方案，降低潛在風險。
三、采購管理?
?1. 采購計劃與執行：落實集團與區域公司的采購管理要求，制定年度采購計劃，完成物資、服務或設備的尋源、比價、議價及合同簽訂，嚴格控制采購成本與質量。
?2. 供應商管理?：開發、評估和維護供應商體系，定期考核供應商的履約能力（如交貨期、產品質量），優化供應鏈結構。
?3. 流程優化?：完善采購制度與流程，協調財務、業務部門確保采購合規性，處理退貨、對賬及付款等后續工作。
?四、內部維穩與綜合行政?
?1. 風險預防與排查?：監測內部運營中的矛盾點（如勞動糾紛、安全生產隱患），定期開展風險評估，制定預防措施。
?2. 信訪與沖突調解?：受理員工或外部群眾的投訴建議，組織協調相關部門化解矛盾，防止事態升級。
五、領導交辦的其他工作事項

任職要求:
1.中共黨員優先；
2.具備中級職稱以上，有招標等資質優先。
3.具備良好的思想政治素質和較高的思想政治覺悟，熟悉綜合管理相關工作要求；
4.具備政策研究、政府公關、采購、信訪維穩等經驗。
5.具有較強的組織計劃、協調溝通能力，良好的語言及文字表達能力，保密意識強；