工作職責：
1. 審計工作：
- 協助制定年度審計計劃，參與公司內部審計項目的實施。
- 對公司財務收支、經濟活動、內控執行情況等進行審計，確保其合法性、合規性、真實性、完整性和有效性。
- 負責專項審計工作，如工程審計、采購審計、離任審計等，對審計中發現的問題進行風險分析并提出解決方案和建議。
- 跟蹤審計結論和建議的落實情況，確保問題得到整改。
2. 監察工作：
- 受理來自不同渠道的舉報和舞弊線索，開展案件調查，對員工涉嫌商業賄賂、職務侵占等違法違規行為進行調查取證。
- 對公司員工違反法律法規、黨紀政紀行為的信訪檢舉、控告、申訴進行處理，參與相關違法違紀案件的調查和審理。
- 對公司重大決策過程、招投標過程、重要人事任免等進行監督和檢查。
3. 制度建設與完善：
- 協助建立和完善公司內部審計制度、監察制度和流程。
- 參與公司內控體系的建設，對內控缺陷提出整改建議。
4. 其他工作：
- 完成領導交辦的其他任務。
任職要求：
1.教育背景：
- 本科及以上學歷，審計、會計、財務管理、法學等相關專業。
2. 工作經驗：
- 5年以上企業內審、監察或相關工作經驗。
- 有大型企業或事務所工作經驗者優先。
3. 專業技能：
- 熟悉內部審計流程與規范、財稅法規、審計程序和公司財務管理流程。
- 具備良好的數據分析能力；熟練使用辦公軟件及審計相關工具。
4. 個人素質：
- 為人正直誠信，穩重踏實，有責任心，具有團隊合作意識。
- 具有良好的溝通能力、分析判斷能力、邏輯推理能力和問題解決能力。