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    更新于 9月8日

    子公司總經理(制造業)

    3-6萬
    • 杭州余杭區
    • 10年以上
    • 本科
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    運營管理企業運營上市企業大型企業機械類制造業
    一、崗位職責
    (一)戰略統籌與目標落地
    1. 參與董事會制定集團中長期戰略,聚焦制造業升級(如智能制造、產能優化、技術迭代),分解形成年度經營計劃、預算方案及核心KPI(營收、利潤、產能、交付率等)。
    2. 主導戰略落地跟蹤,定期向董事會匯報經營進展,針對制造業板塊瓶頸(如供應鏈波動、成本高企)制定調整方案,確保集團整體戰略目標達成。
    (二)制造業核心業務管控
    1. 全面負責制造業板塊運營管理,涵蓋生產計劃、供應鏈管理(采購、庫存、物流)、質量管控(體系建設、品控標準)、生產成本優化及安全生產管理,推動精益生產、數字化車間建設。
    2. 主導制造業技術創新與產品升級,對接研發、生產端資源,推動新工藝、新材料落地,提升產品競爭力及市場占有率。
    3. 統籌集團旗下非制造業務(如配套服務、貿易等)與制造業的協同,優化業務結構,降低整體運營風險。
    (三)組織管理與團隊建設
    1. 搭建并優化集團組織架構,重點完善制造業板塊管理體系(生產、技術、品控等團隊),明確各層級權責。
    2. 選拔、培養核心管理團隊(尤其是制造業高管),建立市場化績效考核與激勵機制,提升團隊執行力與穩定性。
    3. 塑造以“務實、創新、合規”為核心的企業文化,強化制造業板塊的質量意識與責任意識。
    (四)改革深化與風險管控
    1. 承接并深化集團已啟動的改革項目(如組織架構調整、流程再造、降本增效等),聚焦制造業板塊痛點,推動管理模式、運營流程的持續優化,破除改革阻力。
    2. 統籌集團財務管理,把控資金鏈安全、投融資決策,強化制造業板塊成本核算與財務風控,確保資產保值增值。
    3. 識別并應對經營風險(市場波動、政策變化、供應鏈風險、安全生產風險等),建立危機預警與應急處理機制,維護集團經營穩定。
    (五)外部資源與關系維護
    1. 維護與政府、核心客戶、供應商、金融機構等關鍵外部資源的合作關系,為制造業板塊爭取政策支持、訂單資源及供應鏈保障。
    2. 關注制造業行業趨勢、政策導向(如環保、產業升級政策),整合外部資源(如技術合作、產業聯盟)助力集團發展。
    二、任職要求
    (一)學歷與專業
    本科及以上學歷,機械工程、工業工程、材料科學、工商管理、MBA等相關專業優先,具備制造業相關專業背景者優先。
    (二)工作經驗
    1. 10年以上大型制造企業管理經驗,其中5年以上集團級高管(總經理/常務副總)任職經歷,熟悉50億規模制造企業的運營邏輯。
    2. 具備成功主導企業改革項目經驗(如組織優化、降本增效、數字化轉型等),有制造業板塊升級(如從傳統制造向智能制造轉型)落地案例者優先。
    3. 熟悉制造業全鏈條運營(生產、供應鏈、質量、技術),具備跨部門、跨板塊協同管理經驗。
    (三)核心能力
    1. 戰略落地能力:能將宏觀戰略轉化為具體執行方案,尤其擅長制造業產能規劃、成本控制與效率提升。
    2. 改革推動能力:具備打破傳統機制的魄力與方法論,能協調利益、推動改革落地,解決制造業管理中的沉疴問題。
    3. 團隊領導力:擅長搭建制造型團隊,有識人、用人、留人的實戰經驗,能激發團隊戰斗力。
    4. 風險決策能力:對制造業市場波動、供應鏈風險等有敏銳判斷力,能在復雜環境下做出高效決策。
    5. 資源整合能力:具備豐富的制造業上下游資源(客戶、供應商、技術機構等),能為集團爭取核心資源。
    (四)綜合素質
    1. 具備高度的責任心、抗壓能力,能適應制造業高強度經營管理需求。
    2. 誠信正直,具備良好的職業操守,與集團價值觀高度契合。
    3. 具備優秀的溝通協調能力,能高效對接董事會、管理層及基層團隊,平衡各方利益。
    4. 能大致聽懂杭州話為優。

    工作地點

    余杭區杭州錢江制冷壓縮機集團有限公司

    職位發布者

    陸女士/人事經理

    昨日活躍
    立即溝通
    公司Logo杭州錢江制冷集團有限公司
    杭州錢江制冷集團有限公司成立于1994年,前身為杭州錢江壓縮機廠,創辦于1985年。在集團董事長帶領下,公司已發展成為一家以高端制造、家居商貿、物業地產為支柱產業,集智能小鎮和生態農業等產業為一體的多元化經營的集團公司,逐步走出了一條具有“錢江特色”的發展之路。集團下屬20多家子公司,擁有4個生產制造基地、3個綜合市場、1個生態農業觀光園及地產開發項目,員工人數超過3000人。堅持實業,鑄就“錢江制造”新地位。集團下屬制造業4個子公司,現用地近200畝,廠房近20萬方,擁有員工2000余人;具備日產9萬臺、年產3000萬臺壓縮機的生產能力。截至目前,全球累計銷量已突破2億臺,企業綜合實力連續多年在國內同行業排名前五。堅持創新,繪制“錢江智能”新藍圖。中國(杭州)人工智能小鎮及5G創新園,是在浙江省委、省政府領導高度關注下,由杭州未來科技城管委會和集團下屬杭州人工智能小鎮科技發展有限公司攜手鼎力打造的特色小鎮,也是政企攜手、合作共贏的典型范例。目前,小鎮主要以人工智能為特色,覆蓋大數據、云計算、物聯網等業態,前瞻性招引機器人、智能可穿戴設備、無人機、虛擬/增強現實、新一代芯片研發、5G應用技術等高科技領域項目,并集聚一大批人工智能領域高精尖人才,將成為具有全國乃至全球影響力的人工智能小鎮。堅持誠信,刷新“錢江商貿”新理念。集團下屬杭州新時代家居生活廣場,創建于1996年,是浙江省檔次高、品牌全、規模大、環境佳、人氣旺的五星級一站式家居購物廣場,是家具、建材、家裝設計、居家飾品、電子商務等功能為一體的集成者,是國內家居CBD的締造者,更是一站式購物的引領者。市場依法經營,誠信為本,嚴格執行各項管理制度和規范要求,先后獲得“中國商品市場百強”、“浙江省五星級文明規范市場”、“全國誠信示范市場”、“浙江省重點市場”、“‘品字浙江制造’品牌體驗市場”、“浙江省智慧市場”、“省級優秀家具市場”、杭州市“青年文明號”等榮譽稱號。堅持品質,打造“錢江房產”新品牌。集團下屬杭州萬勝房地產有限公司開發的“新時代?城市家園”、“悅青藍”項目,位于余杭閑林中心區域,周邊交通便利,百米范圍內大型超市、農貿市場、醫院、銀行等配套齊全,高中、初中、小學、幼兒園遍布周圍。堅持服務,譜寫“錢江物業”新篇章。集團下屬杭州錢江物業管理有限公司,秉承“真誠、親和、舒適、極致”的服務理念,“用服務創造價值”的企業愿景,“追求卓越、營造幸福”的企業文化,依托集團強大實力,傾力打造高水準、專業化的五星級運營團隊。服務對象包括錢江科創園、錢江制冷集團總部大樓、新時代互聯廣場、錢江奔騰科技園、錢江長樂科技園等項目,物業服務面積超過50萬平方米。此外,集團還涉足現代農業,投資開發占地700多畝的錢江農場;投資金融業,是杭州聯合銀行股東單位之一。展望未來,集團將從“新”出發:新園區,新產能。占地15萬方,年產3500萬臺智能環保、綠色節能制冷壓縮機新生產基地建設如火如荼,集團全力將其打造為杭州未來科技城工業4.0示范基地。新高度,新地標。3-7號樓開工建設,西溪廣場大樓順利結頂,中國(杭州)人工智能小鎮必將成為杭州城西科技大走廊的新地標!新業態,新商貿。家庭影院、酒店式公寓、休閑吧,新時代家居生活廣場二期即將華麗呈現,從而為杭州城北商貿業的轉型升級做出新貢獻。新品味,新體驗。新時代房產項目一期城市家園以歐式現代簡約主義為構思,一經上市,立即銷售一空;二期悅青藍,主打新古典主義風格,蓄勢待發,預約火爆;三期悅汀蘭,堅持人文主義,更是令人無限期待。新服務,新作為。園區升級改造、產業更新換代、人員服務提升,物業公司堅持“零距離服務、高品質管理”的經營理念,力爭使公司的業務水平和服務質量再上一個新臺階。“惟改革者進,惟創新者強,惟改革創新者勝。”今后,集團將始終堅持在董事長領導下,立足杭州、扎根杭州,堅持制度創新、管理創新、模式創新,大力實施“智慧錢江”戰略,分產業、分階段、分步驟完成數字錢江、融合錢江、效益錢江三大戰略任務,全面實現集團綜合性、多元化、立體型、跨越式發展!聯系方式集團董事長:13805717688(請發短信,董事長會回電話)人力資源部:0571-87889580
    公司主頁
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