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    更新于 11月3日

    塑封設備工程師/助工

    1-1.2萬
    • 廈門翔安區
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    半導體設備安裝調試半導體設備維護保養半導體設備校驗半導體設備測試
    一、崗位職責
    (1)設備運維與管理: 負責塑封設備(如:拓新,三佳等)的日常維護、定期檢修(PM)、故障診斷與快速修復,確保設備高稼動率。
    (2)工藝調試與優化: 獨立完成新模具、新產品的上機調試,優化塑封工藝參數(如:溫度、壓力、注塑速度等),解決翹曲、未填充、毛刺等工藝缺陷。
    (3)良率提升:主導或參與解決與塑封工序相關的產品質量問題,制定并實施改進方案,持續提升產品良率。
    (4)技術文檔與培訓: 編寫和更新設備操作、維護SOP及工藝指導書,并對操作員和技術員進行必要的技能培訓。
    (5)持續改進: 參與新設備評估、引進與安裝調試項目,推動設備自動化、智能化升級,提出并實施降本增效的可行性方案。
    二、任職要求:
    (1)學歷與專業: 大專及以上學歷,機械工程、自動化、電子信息工程或相關專業背景。
    (2)工作經驗: 具備3年以上半導體封裝行業塑封設備工程師或相關崗位經驗,熟悉主流塑封設備原理與結構。
    (3)核心技能:掌握一種或多種品牌塑封設備(拓新,三佳, Towa等)的維護與調試。
    (4)理解塑封工藝原理,能獨立分析并解決常見的塑封質量問題。
    (5)具備基本的機械、電氣、氣動基礎知識,能看懂相關圖紙。
    (6)了解SPC、FMEA等工具,具備一定的數據分析能力。
    (7)具備強烈的責任心、優秀的問題解決能力和抗壓能力,能夠適應兩倒班工作制,擁有良好的團隊協作精神。

    工作地點

    廈門翔安區光莆產業園(西北門)

    職位發布者

    林先生/HR

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo廈門光莆電子股份有限公司
    一、公司簡介廈門光莆電子股份有限公司成立于1994年,2017年在深交所上市(股票代碼:300632),是國內最早的LED制造企業,是廈門最早的國家高新技術企業之一。公司主營業務為LED智能照明、紫外殺菌消毒小家電、大健康家居產品等。二十多年來的創新及沉淀,鑄就了光莆在行業內的領先地位。企業始終稟承用專業的心做專業的事,堅持嚴格質量管理,建立了完善的品保系統,目前產品質量已躍居世界領先水平。公司以優異的品質及信譽吸引了優秀的合作伙伴,已成為多家世界500強企業的優秀供應商,產品遠銷東南亞、日本及歐美國家和地區,深受客戶的信賴。公司注冊資本3億元,現有員工1000多人,累積投資10億多,建成22萬平方米的制造及物流基地,擁有40多套自動化生產線,齊全先進的研發及實驗設備。光莆將繼續投資建設17萬平方米的研發、銷售及物流、實驗基地,并引入特點突出的上游配套件戰略伙伴,把光莆建設成服務快速,技術專業,品質優先,性價比優越且顧客信賴的LED照明及健康家居品牌。在設計及研發技術方面,處于行業領先水平,擁有多名半導體技術的行業頂級專家及復合型技術管理人才,擁有一支200多人高效研發及服務隊伍,擁有多名國家級核心專家主導的省級“LED封裝工程技術研究中心”,自主研發能力及創新能力位于業界同行前列,積極創新,吸收業界最前沿的技術資源。與廈門大學、香港應科院及國家半導體照明中心建立合作關系,并聘請多名臺灣及國內專家為公司顧問。承擔過國家級火炬計劃,國家級創新基金計劃,國家級重點新產品產業化計劃,是廈門市創新重點企業,光莆擁有100多項自主專利技術,2012年研發出156lm/w的集成光源,采用獨特的自主專利技術———TV背光技術開發出91lm/w的高均勻的平板燈具。在品質方面,公司具有嚴謹的品質管理體系,先后通過ISO9001、TS16949、ISO14001等相關質量及環境管理體系認證,UL工廠的認證,所有產品符合歐盟RoHS和WEEE標準,產品已通過UL、CCC、CE等認證。擁有齊全、現金的實驗設備,在產品進行嚴格的設計實驗驗證,公司產品品質穩定且持續提升,為業界品質標桿。二、企業文化光莆人精神:全力以赴拼光莆人的價值觀:融合、進步、專業、共贏光莆經營理念:市場驅動,整合資源,優勢創新,共享成就三、人才策略※人才選拔標準:德才兼備,以德為先以業績為導向,結合能力素質要求和工作態度評估,以及職業心理測試進行人才的全方位評估與選拔的人才選拔戰略?!萌瞬呗裕汗芾砼c技術雙軌道晉升機制為員工提供廣闊的發展空間,員工可根據自身的特質、素質、能力、興趣來選擇適合自己發展的職業發展通道。以及有針對性地對關鍵崗位的后備人才制定繼任計劃,實現人才培養與組織發展相匹配的目標等人力使用與發展戰略。※留人良方:收入增長空間合理、工作成就感強、事業發展機會多公司建立以業績為導向,崗位價值與工資水平相匹配的原則,為員工提供對內具有公平性、對外具有競爭力的人才薪資激勵戰略。四、辦公環境及薪酬福利※辦公環境1.公司工作環境優美,工作福利良好。2.員工人際關系友善樸素,辦公氛圍和諧?!匠甏觥?.工資待遇優厚,完善的調薪機制,并有專業的新員工及在職員工的培訓教育體系,為未來的發展提供有力的支撐?!?.依法為員工繳交社會保險(養老、醫療、失業、工傷、生育保險)及住房公積金等?!?.在法定節假日發放獎金或禮品,傳統節假日公司舉辦相關活動(如中秋博餅、元宵會等)?!?.為體現人文關懷,公司為過生日的員工發放生日禮券?!?.為激勵員工創造價值實現自我,公司定期評選優秀員工。6.為進行團隊建設,公司每年舉辦春游等活動,聯絡各部門各單位職工感情。五、公司地址:※光莆總部地址:廈門市翔安區火炬二期民安大道1800-1812號光莆產業園?!馄魏贾莨镜刂罚骸馄坞娮蛹瘓F電子郵件:hr1@xm-gp.com※公司官網:www.goproled.cn
    公司主頁
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