崗位職責(zé):
1、挖掘優(yōu)質(zhì)策略并服務(wù)管理人，基于部門職能推動項目立項及后續(xù)合作事宜；
2、拜訪并維護(hù)各類資方，達(dá)成優(yōu)質(zhì)管理人的持續(xù)服務(wù)與深度合作；
3、組織實施項目推介、策略路演、業(yè)務(wù)宣講、分支交流、需求調(diào)研、同業(yè)交流等工作，配合產(chǎn)品經(jīng)理推動業(yè)務(wù)落地；
4、協(xié)同分支機構(gòu)直接服務(wù)公司超高凈值客戶，滿足客戶尊享投資理財需要；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求:
1、碩士及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、會計、投資、統(tǒng)數(shù)、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年及以上財富管理業(yè)務(wù)從業(yè)經(jīng)驗，熟悉財富管理行業(yè)情況，具備業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗，具備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格；
3、具備較強的業(yè)務(wù)推動能力、活動組織能力、信息搜集能力、數(shù)據(jù)分析整合能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、文字及可視化表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作能力，積極進(jìn)取、做事細(xì)心；
4、熟悉財富管理業(yè)務(wù)法律法規(guī)，熟練使用常見辦公軟件和萬得等資訊平臺；
5、品行端正、誠實守信、責(zé)任心強，有較強的工作抗壓能力和良好的職業(yè)道德操守，能適應(yīng)出差安排。