崗位職責：
1、運營管理：基于逆向業務特點，通過推動各項運營模式落地，因地制宜制定有效合理的綜合解決方案圍繞運營成本的降低，持續推動客戶體驗改善，運營指標達成。
2、經營管理：承接戰略落地，洞察競爭對手及行業特點，前瞻挖掘客戶需求，快速決策，提升經營意識，有效控制各項成本指標，不斷創造市場增量促動經營目標達成。
3、團隊管理：基于業務發展方向，制定人才發展策略，搭建完善人才梯隊，推動組織文化踐行與落地。
4、規劃設計：了解倉內布局規劃，依據公司要求，結合成本效益，秉承少拿少搬運的原則優化規劃設計。
任職要求：
1、本科及以上學歷，學歷能力創新意識強；
2、強執行力，樂于挑戰；抗壓性強，不輕言放棄；
3、5年以上物流相關行業管理經驗，有備品備件或售后件處置運營經驗，熟悉ERP、WMS系統操作，2年及以上單倉經理工作經驗，所帶團隊不得少于100人。