雇員點評標簽
職位描述
博士后
一、單位簡介
深圳先進院作為深圳首個國立科研機構，以科技強國為使命，聚焦主責主業，為中國科學院在粵港澳大灣區布局建設的國家戰略科技力量。面向國家重大需求方面，牽頭新建醫學成像科學與技術系統全國重點實驗室、定量合成生物學全國重點實驗室。面向經濟主戰場方面，牽頭組建國家高性能醫療器械創新中心、國家生物制造產業創新中心，參與大灣區國家技術創新中心分中心建設，不斷推動產業技術的升級迭代。
生物醫學與健康工程研究所是中科院生物醫學工程領域規模最大的研究所，以 “學術引領，服務產業”為指導思想，以院士牽頭的人才團隊為抓手，實現全國重點實驗室與國家高性能醫療器械創新中心雙輪驅動，布局多模態跨尺度信息獲取與融合的“新診斷”、智能復合手術室與無創腦機接口的“新智療”，和醫學人工智能底座三大方向，打造世界一流、國內頂尖生物醫學工程研究所。
二、PI簡介
周誼航，博士，博士生導師。中國科學院人才，深圳市高層次人才。研究方向為磁共振成像技術與臨床應用拓展。曾任香港著名私立全科醫院養和醫院醫學物理及研究部副主任。現任中科院深圳先進技術研究院副研究員，重大疾病智慧診療中心主任。近5年承擔中國科學院新率先行動B類項目，國家重點研發計劃課題，深圳市科技重大專項等國家及省部級項目，總經費超2000萬。在磁共振成像理論和技術、人工智能賦能的醫學成像及臨床應用等方面取得系列突破性成果。多項成果已被國內外知名醫療企業和醫院成功產業化及進入實際臨床診療。在包括IEEE Trans系列期刊等放射診療與醫學影像領域的頂級國際期刊發表論文30余篇，申請中國專利20余項，授權美國專利1項，中國專利6項（均已實現產業轉化）。目前擔任中國醫學圖像計算學會通訊委員，中國體視學會委員，荷蘭KWF癌癥基金委員會委員，香港注冊醫療機構輻射防護顧問，擔任多個國際頂級期刊與會議的審稿專家。
三、研究方向
1.分布式低場磁共振診療大模型方向：構建基于低場磁共振的跨尺度診療大模型，并在多樣化的臨床診療任務中對模型進行測試；
2.低場磁共振序列設計與圖像重建方向：利用低場磁共振平臺優化現有序列、設計新的序列，結合壓縮感知、深度學習方法完成圖像重建；
四、崗位職責
1．在相關領域發表高水平期刊、會議論文；
2．依托本單位申請博士后科學基金、國自然基金青年項目及其他國家、省、市各級課題；
3．與合作醫院、企業共同完成診療新技術的產業化和臨床轉化工作；
4．能獨立開展研究工作，協助指導研究生，協助完成項目申報。
五、任職條件
1．已經或即將獲得博士學位，且獲學位時間一般不超過3年；
2．年齡不超過35周歲，未在廣東省從事過博士后工作；
3．在國內、外已獲得或即將獲得計算機、人工智能與模式識別、生物醫學工程、控制工程、電子工程、生物信息學或相關專業(方向)博士學位；
4.良好的英文閱讀、寫作及交流能力，以第一或通訊作者在領域內二區及以上刊物發表過至少1篇SCI論文；
5．熟悉機器學習和深度學習基礎知識和方法，熟悉深度學習編程和建模技巧，具有醫學圖像或生物信息學開發能力，編程軟件開發能力強者優先考慮。
六、在站待遇
1.待遇：聘期兩年、稅前綜合收入平均30-45萬/年（含省市補貼），具體面議；
2.五險一金：享受全職員工的醫療保險、養老保險、工傷保險等基本社會保險和住房公積金；
3.獎勵：與正式員工同等享有年度獎勵性績效。
七、福利關懷
1.專項福利：享受工會福利、伙食補貼、節日補貼、上下班車停車、享受帶薪年休假、節日慰問等福利。按照員工結婚、生育、生日、法定節假日等慰問，特色活動（生日會、下午茶、興趣小組等）等福利；
2.住房福利：可以選擇申請院內過渡房、深圳市博士后公寓（合正置地）及深圳市人才房；
3.戶口辦理：協助辦理深圳市戶口（配偶、未成年子女可隨遷）；
4.優質醫療：為本人提供高水準的醫療保障，職工年度體檢；
5.科研環境：提供國際領先的科研條件，包括良好的工作環境、充足的研究經費、前沿的實驗儀器和愉悅工作氛圍。
八、項目申報
1.專業申報團隊、資深科研專家提供項目申報指導，科研成果和技術的轉移轉化服務，為申請人提供全方位、全鏈條的精細指導。
2.在站期間，可申報中國博士后科學基金資助、博士后國(境)外交流項目、香江學者計劃（灣區項目）、澳門青年學者計劃（灣區項目）、國家資助博士后研究人員計劃（A、B、C檔）、廣東省海外博士后人才支持項目、中國科學院特別研究助理資助、“院長博士后擇優專項計劃”。
九、政策待遇
1.在站工作期間計入我院工齡，提供參與國際合作交流與課題合作的機會，鼓勵符合要求的博士后申報各類項目。
2.在站期間，可申報中國博士后科學基金資助（面上資助標準為8萬元、5萬元，特別資助標準為18萬元、15萬元）；
3.符合條件可競爭性申報國家資助博士后研究人員計劃（簡稱國資計劃，該計劃含博士后創新人才支持計劃），其中A檔為博士后創新人才支持計劃（以下簡稱博新計劃），每人兩年共64萬元的資助，其中56萬元為博士后生活補貼，8萬元為科研資助；B檔每人兩年36萬元博士后生活補貼；C檔每人兩年24萬元博士后生活補貼，此項目與省經費不兼得；
4.廣東省海外博士后人才支持項目（畢業于TOP前200名海外高校，根據獲得博士學位的年份，以泰晤士、USNews、QS和上海交通大學發布的世界大學排行榜為準；在站60萬/2年，出站后留粵住房補貼40萬/3年，共計100萬），此項目與省經費、市補助不兼得；
5.在站期間，可申報中國科學院深圳先進技術研究院院長博士后擇優專項計劃，予以第三年資助，可申請市博士后公寓、市人才房或申請一次性住房補貼2萬元，頒發《中國科學院深圳先進技術研究院院長博士后擇優專項計劃資助證書》。
6.博士后人員期滿出站后6個月內留(來)深全職工作且與企事業單位簽訂3年以上勞動(聘用)合同的，給予每人36萬元/3年出站留(來)深生活補助（2025年1月1日起執行）。
相關政策均以廣東省、深圳市文件為主。
十、應聘材料及聯系方式
1. 個人中英文簡歷（附上發表學術成果列表）；
2. 學位證明相關材料掃描件；
3.反映本人學術水平的近5年代表性成果復印件；
4.專家推薦信優先考慮。
應聘者請按照“申請崗位名稱 + 姓名”的郵件標題，將上述材料發至*******************
聯系人：周老師
工作地點
深圳南山區西麗大學城學苑大道1068號
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職位發布者
醫工所/HR
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中國科學院深圳先進技術研究院中國科學院深圳先進技術研究院由中國科學院、深圳市政府、香港中文大學2006年在深圳共同組建，已經逐漸成為集教育、科研、產業、資本四位一體的新型科研機構。先進院擁有一支結構合理，創新能力卓越的研發隊伍，擁有一支由研究生、博士后、訪問學者組成的高水平流動人員隊伍，現有員工1800多人，50%具有博士學歷；超過600人具有海外留學背景，PI（教授、副教授）百分之九十從國外引進回國。擁有一套先進、高效的管理體制和合理完善的科技成果轉移、轉化的科技成果被企業廣泛接受與應用，培養的專門人才得到社會廣泛認同與歡迎，成為人才一流、科研一流、管理一流的國家研究機構。--------------------- Shenzhen Institutes of Advanced Technology(SIAT)-Chinese Academy of Sciences was jointly established by Chinese Academy of Sciences(CAS), The Chinese University of Hong Kong(CUHK), and the Shenzhen Municipal Government in 2006. Over the past 13 years, SIAT has earned an outstanding reputation for translating findings from basic research into industrial application under the efforts of the interdisciplinary teams of scientists and engineers. The wide-ranging expertise drawing from technical, engineering or science professions has now positioned SIAT at the interface between biology technologies(BT) and information technologies(IT) for the 21st century innovation.
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