工作職責：
1、按照公司戰略目標及工作要求，負責制定公司機構業務及客戶發展規劃及發展策略，完成基金設定的募資業績目標；
2、負責機構業務的推進及資產匹配協調，督促資金落地及部門業務指標完成；
3、負責建立和維護與投資者的長期關系，調動公司資源對重要機構客戶的拓展及維護，建立投資者渠道畫像，分析偏好與合作模式，優化募資策略。
4、負責定期進行金融監管政策和募資市場趨勢分析、確保募資策略的及時調整與優化。
5、負責建設管理募資團隊，進行人員招聘與培訓，制定募資部業績評估和激勵機制，加強團隊文化建設。
6、完成公司領導交辦的其他募資相關工作。

任職要求：
1. 學歷要求：本科學歷及以上，金融、會計、財務管理、經濟學、工商管理等相關專業優先，渠道資源豐富者可下沉至大學本科；
2. 工作年限及經驗：10年及以上金融領域相關工作經驗，至少5年銀行總行（或分行投行業務）/信托/資管/私募基金業務前臺工作經驗。
3. 管理能力：具備較強的綜合管理能力、組織規劃能力、判斷與執行能力和語言表達能力。
4. 基本能力：市場敏銳度高，具有較豐富的銀行、險資、信托等機構渠道，具備較好的渠道拓展能力和組織規劃能力。
5. 業務技能：熟悉業務的資金、資產邏輯及相關工作，獨立承攬承做落地過地方政府平臺類業務；熟悉金融機構資金投資的監管合規要求，熟悉項目邏輯和底層資產風控要求
6. 綜合素質：個人品行良好、積極有活力，具備持續的市場拓展能力、協調能力、抗壓能力和較強的工作責任心。
7. 熟悉國家宏觀經濟政策、金融監管政策，能預判政策變化對融資的影響并調整策略。