職責：
1、負責公司市場開發工作；
2、負責銷售部門銷售政策的制定、考核等工作；
3、負責銷售部門人員的管理；
4、公司安排的其它工作；
任職條件：
1、大專及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業；
2、5年以上工作經歷，3年以上人力資源主管工作經歷；
3、具有一定的銷售理論知識和實際銷售技能；
4、性格開朗、堅韌，具有很強的開拓精神；
5、為人正直，人品好，素質高，踏實肯干。