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    更新于 11月28日

    中試部主管

    8000-10000元·13薪
    • 北京海淀區
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    生產質量管理軟件測試硬件測試工藝驗證儀器儀表制造電子設備制造電氣機械/電力設備
    崗位職責
    1.負責部門的日常運營、團隊建設等,建立、優化并推行中試與小批試制流程、規范及管理制度。
    2.統籌和管理所有新產品的中試及小批試制計劃,有效協調研發、生產、質量、采購、計劃等各部門資源,順利完成中試及小批試制工作。
    3.推動中試及階段的技術評審,為產品是否轉入小批試制提供依據。
    4.主導小批試制后的量產移交評審,決策產品是否具備轉入批量生產的條件,對產品量產可行性擁有關鍵建議權。
    5.組織并參與產品設計評審,從可制造性、可測試性、可維護性等角度提出意見及建議。
    6.當試制過程中出現重大或復雜問題時,主持召開跨部門技術分析會,驅動根本原因分析,并監督改進措施的落實與閉環。
    7.匯報新產品導入狀態、重大風險及資源需求。
    8.推動部門知識庫的建立,將試制過程中的經驗教訓、最佳實踐固化為標準文檔。
    9.持續推動產品設計、工藝流程和生產測試的優化,提升產品的固有質量、生產效率和直通率。
    任職要求
    1.本科及以上學歷,電氣、機械、電子及儀器相關專業優先;
    2.熟練掌握軟硬件測試方法(如功能測試、性能測試)、工藝設計原理(如生產流程規劃、工藝參數設定),能支撐中試階段技術判斷與問題分析。
    3.具備出色的跨部門協調能力、解決問題能力,能有效驅動平行部門協作,共同解決問題。
    4.邏輯思維嚴謹,數據敏感性強,能通過試驗數據發現問題本質。
    5.抗壓能力強,能適應多項目并行開發的高強度工作。
    6.具備優秀的文檔編寫與匯報能力。

    福利待遇:

    1、薪資待遇:職務工資+餐補+13薪+年終獎金等;

    2、福利待遇:五險一金+節日福利+不定期旅游或團建;

    3、每年調薪:入職一年后,享受公司每年1-2次調薪機會;

    4、培訓機制:帶薪崗前培訓+崗上培訓+領導培訓+公司定期安排培訓;

    5、年輕活力、氛圍活潑、高素質的團隊。

    獎金績效

    年終獎金、項目獎金、13薪及14薪、各類補助

    工作地點

    北京海淀區綠海大廈-C座302

    職位發布者

    趙女士/人事主管

    立即溝通
    公司Logo北京三圣凱瑞科技有限公司
    北京三圣凱瑞科技有限公司作為一家國家高新技術企業、北京市“專精特新”中小企業,致力于電力行業研發、生產、營銷、技術服務;多年來圍繞著智能電網、智慧城市、物聯網開發了能源監控系統、電網大數據監控分析平臺、低壓臺區物聯智能感知系統;深度參與智慧電網、低壓透明用電網建設。公司結合“云計算、大數據、電力物聯網、邊緣計算等技術手段,讓電網系統配備擁有海量數據處理分析決策能力,通過助力新型電力系統和能源轉型,提升低壓電網精確全息智慧感知能力,從而實現各類能源資源整合、打通能源多環節間的壁壘。
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