一、崗位職責(zé)
戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理
制定公司年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃、市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，并推動(dòng)落地執(zhí)行。
商務(wù)合同全流程管理
主導(dǎo)銷售與采購(gòu)合同的談判、條款擬定及風(fēng)險(xiǎn)審核，確保合同合規(guī)性與公司利益最大化。
建立標(biāo)準(zhǔn)化合同管理體系，優(yōu)化合同審批流程，降低法律與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
合作伙伴生態(tài)建設(shè)
維護(hù)并深化與核心客戶、供應(yīng)商及戰(zhàn)略伙伴的長(zhǎng)期合作關(guān)系，主導(dǎo)高層商務(wù)洽談。
開拓新業(yè)務(wù)渠道與合作伙伴資源，構(gòu)建可持續(xù)的產(chǎn)業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò)。
跨部門協(xié)同與團(tuán)隊(duì)管理
統(tǒng)籌管理市場(chǎng)、銷售、采購(gòu)團(tuán)隊(duì)，制定績(jī)效考核機(jī)制，提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力與凝聚力。
協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)、法務(wù)、生產(chǎn)等部門，確保業(yè)務(wù)鏈條高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
經(jīng)營(yíng)分析與財(cái)務(wù)風(fēng)控
基于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)監(jiān)控業(yè)務(wù)健康度，分析成本、利潤(rùn)、現(xiàn)金流等核心指標(biāo)，提出優(yōu)化方案。
審核重大采購(gòu)/銷售項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)可行性，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
二、任職要求
基本條件
學(xué)歷：本科及以上學(xué)位。
專業(yè)：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律、機(jī)械電子工程、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)領(lǐng)域。
經(jīng)驗(yàn)：5年以上商務(wù)管理、供應(yīng)鏈或大客戶銷售高級(jí)管理崗經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械電氣等設(shè)備背景者優(yōu)先。
核心能力
專業(yè)能力
精通商務(wù)合同法律條款設(shè)計(jì)及風(fēng)險(xiǎn)管控，能獨(dú)立主導(dǎo)復(fù)雜合同談判。
具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)知識(shí)（如成本分析、盈虧測(cè)算、付款條款設(shè)計(jì)），能有效協(xié)同財(cái)務(wù)部門。
熟悉機(jī)械設(shè)備/電子產(chǎn)品的銷售或采購(gòu)流程，了解行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與市場(chǎng)特性。
管理能力
出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能搭建高績(jī)效業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。
極強(qiáng)的跨部門資源整合能力與項(xiàng)目推進(jìn)執(zhí)行力。
軟性素質(zhì)
卓越的商業(yè)談判技巧與高層客戶溝通能力。
戰(zhàn)略思維與數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策意識(shí)，能平衡短期目標(biāo)與長(zhǎng)期發(fā)展。
優(yōu)先錄用條件
有設(shè)備類企業(yè)銷售總監(jiān)、采購(gòu)總監(jiān)或同等崗位經(jīng)驗(yàn)者；
三、崗位價(jià)值亮點(diǎn)
直接參與公司戰(zhàn)略決策，推動(dòng)核心業(yè)務(wù)增長(zhǎng)；
統(tǒng)籌千萬級(jí)合同項(xiàng)目，深度影響公司經(jīng)營(yíng)成果；
打造行業(yè)資源網(wǎng)絡(luò)，塑造商業(yè)生態(tài)競(jìng)爭(zhēng)力。