【樂有家培養自己的人才，優招優選】
1、大集團內純大學生創業型團隊：本科為主、大專/研究生為輔；平均年齡23歲；只招新手，篩選嚴格；平臺好，不用造假數字挖人！
2、平均每月一次競聘晉升機會，入職一個月即可報名，公正客觀筆試+群面公投，競聘崗位多樣，鼓勵輪崗和合理異動；目前基地N位90后營銷副總經理，90%以上店長為畢業一年以內應屆生！
3、導師制帶教，嚴格培訓，每日一訓+每日一考，快速提升個人能力，大宗商品交易既賺到又學到！
4、提供高端、中端、初端三級社區宿舍，安全小區住宅，標配，大家庭氛圍，解除你的后顧之憂，讓你大膽的在深圳打拼。
【薪酬福利】
1、工作時間：早上9：00-12：00；13：15-18：15。
2、保障底薪：4800-12000 共12個級別，每年2次晉升考核，3次加薪機會。
3、招聘獎：200—600元/人
4、帶店獎：100/店。
5、額外招聘獎300-2000
【崗位職責】
1、企業文化、政策的宣導落地，總部各類通知、文件和信息的傳達。
2、負責招聘組隊、考勤監督、人事手續等人力資源管理工作，并協助店長做好團隊建設。
3、負責門店形象、員工工作形象及網絡照片形象的監督和管理。
4、負責合同、收據和款項的每日檢查，負責成交資料的及時整理和遞交。
5、負責門店管理費、水電費、租賃稅費、辦公費用、維修費用等的管理，及租金發票的遞交等。
6、負責門店證照、資產的管理和維護。
7、負責門店及協助片區、區域會議材料的準備、會議的組織和活動策劃。
8、協助店長執行和監督公司各種規章制度的落地。
9、完成上級在上述職責范圍各條款以外的工作安排。
【崗位要求】
1、年滿18周歲，大專及以上學歷（已畢業），五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好；有相關行政、招聘工作經驗者優先；
2、性格開朗大方，條理清晰，學習能力強，做事認真負責，有較強的事業心和溝通協調能力；
3、有一定的文字功底，熟練運用 office等辦公軟件；
4、想加入集團內精干、高效、快樂的HR團隊，能適應現代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴格的職業化培訓考核；
5、想獲得一對一導師制;專業培訓帶教，能接受嚴格篩選，能接受一周左右崗前見習培訓（不提供補貼，但培訓免費，工作內容實戰體驗），尊重雙向選擇；
6、想挑戰高底薪高績效，熱愛招聘，想提升自己，能接受單休，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強；
7、想加入基地大學生創業團隊，想有快速、公正的晉升機會，有良好的服務意識。
本次招聘是我公司直接面向社會招聘，絕不收取任何費用，如涉及財務往來，請謹慎！