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    更新于 3月6日

    財務共享實施專家

    1.3-1.5萬
    • 西安碑林區
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招10人

    職位描述

    財務共享
    出差地區為西北地區,出差周期在3-6個月左右,提供住宿,考慮的可以投遞,謝謝!
    崗位職責:
    1. 項目規劃與設計
    1.1. 負責財務共享中心(SSC)的藍圖設計、流程優化及系統架構搭建,結合企業戰略制定實施方案。
    1.2. 主導需求調研,分析客戶痛點,設計標準化、自動化財務流程。
    1.3. 制定項目計劃、資源分配及風險管理策略,確保項目按期交付。
    2. 流程優化與標準化
    2.1. 推動財務流程標準化,建立統一的操作規范、審批權限及數據標準。
    2.2. 識別流程瓶頸,通過自動化工具(如RPA、AI)減少人工干預,降低合規風險。
    3. 系統實施與配置
    3.1. 參與財務共享系統(如SAP、用友、金蝶、Oracle等)的選型、部署及功能模塊配置。
    3.2. 協調IT團隊完成系統集成、數據遷移及接口開發,確保與ERP、OA等系統的無縫對接。
    3.3. 設計并測試系統功能,優化用戶操作體驗,提升財務處理效率。
    4. 培訓與知識轉移
    4.1. 為客戶及內部團隊提供系統操作、流程規范及合規要求的培訓。
    4.2. 編寫用戶手冊、操作指南及培訓材料,確保知識有效傳遞。
    4.3. 指導客戶完成系統上線后的運維支持,解決日常問題。
    5. 跨部門協作
    5.1. 與相關業務部門緊密合作,確保項目目標與業務需求一致。
    5.2. 協調內外部資源,處理項目中的沖突與變更請求,推動問題解決。
    任職資格:
    1. 本科及以上學歷,財務、會計、信息系統管理或相關專業,持有CPA、CMA、ACCA或PMP認證者優先。
    2. 3年以上財務共享中心實施經驗,或5年以上財務信息系統實施經驗,熟悉財務共享模式,具備全流程項目經驗者優先。
    3. 精通采購至付款、銷售至收款、費用報銷、資金管理、資產管理等業務循環,有大型企業財務轉型或數字化項目經驗者優先。
    4. 熟悉大型離散型裝備制造業務管理相關模型和流程,具備大型離散型裝備制造業相關項目經驗者優先。
    5. 精通至少一種財務共享系統(如SAP FSSC、用友NC、金蝶EAS),熟悉RPA、OCR、大數據分析等數字化工具。
    6. 擅長財務流程優化,具備BPM、六西格瑪等方法論應用能力。
    7. 溝通能力:出色的跨部門協作與客戶溝通能力,能清晰傳遞技術方案。
    8. 項目管理:熟悉敏捷開發或瀑布模型,具備PMP或Scrum認證者優先。
    9. 邏輯思維強,擅長問題分析與解決,能承受高強度工作壓力,具備創新意識,關注行業趨勢(如AI、區塊鏈在財務領域的應用)。
    10. 誠信正直,對數據敏感,注重細節與合規性。準則(CAS)和國際財務報告準則(IFRS)。

    工作地點

    西安碑林區陜西中航通電子科技有限公司

    職位發布者

    何女士/招聘主管

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo深圳市法本信息技術股份有限公司公司標簽
    深圳市法本信息技術股份有限公司——高速成長的軟件科技企業公司簡介法本公司成立于2006年,總部位于深圳市南山區高新產業園區,已在北京、上海、廣州和香港設立分公司;現有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術企業認證、深圳市高新技術企業認證、雙軟認證和CMMI Level3認證等。公司立足于深圳,是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業IT服務和咨詢的多元化集團企業:上海法本電子科技有限公司,深圳市法本信息技術有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術有限公司成立于2006年,致力于成為全球領先的專業IT產品、服務及解決方案供應商;為國內外互聯網企業、金融系統、通信企業、高科技領域、教育事業及能源領域提供資源外包和解決方案服務。人才理念以人為本,尊重員工的個性與發展,使員工在平等、競爭、和諧的環境下充分發揮自身的創新能力和潛能,在達成公司發展目標的同時實現個人的理想和奮斗目標。核心價值觀真誠、用心、創造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來,法本信息一直致力于為客戶提供優質的IT咨詢、解決方案以及外包服務,在互聯網、金融、通信、高科技、教育、能源等領域積累了豐富的行業經驗,目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業和機構建立了合作關系。隨著公司的高速發展,我們期盼著更多優秀的人才加盟。公司已建立科學的培訓、激勵和晉升機制,保障專業人才個人與公司共同健康發展。我們將凝聚優秀的人才,共同鑄就事業的輝煌!公司相關福利: 1)5天8小時工作制; 2)入職即購買養老保險、醫療保險、工傷保險、失業險、生育險和住房公積金; 3)有市場競爭力的薪酬水平,公司還設立了公司發展獎、項目獎、合理化建議獎、長期服務獎等; 4)帶薪年假:試用期屆滿,即可享受年假; 5)根據公司當年經營情況提供長于國家規定的春節假期; 6)結婚、生育正常假期,公司饋贈禮金; 7)定期組織年度體檢; 8)每月舉行生日Party、員工座談會,季度民主生活會等; 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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