招聘主管
崗位職責
1. 負責公司招聘體系的搭建與執行，主導全流程招聘工作，確保人才引進效率。
2. 熟悉直播招聘、短視頻引流等新型招聘方式，通過抖音、快手等平臺發布創意招聘內容，吸引目標人才。
3. 策劃并拍攝招聘相關短視頻，運營公司招聘賬號，提升曝光度。
4. 分析招聘數據，優化引流策略，持續提升簡歷獲取量及崗位匹配度。
5. 協助完善人才培養與留存機制，跟蹤新人適應情況。
崗位要求
1. 有人力資源行業相關工作經驗，熟悉招聘流程及用工政策。
2. 擅長新媒體運營：具備抖音、快手等平臺短視頻策劃、拍攝及引流經驗，熟悉平臺推薦機制。
3. 了解直播招聘模式，能通過互動直播進行崗位推廣與人才初步篩選。
4. 思維活躍，具備良好的溝通能力和內容創意，能適應快速工作節奏。
5. 對數據敏感，能通過后臺數據優化招聘效果。