崗位職責: 必須精通精益管理,望簡歷中加以重點說明
1. 本崗位職業經歷必須具備裝備制造企業經歷。
2. 需要適應階段性駐外,負責公司外阜分廠的管理。
3. 統籌協調各部門工作,提升團隊協作效率,推動公司整體業績增長;
4. 負責公司整體成本優化戰略的制定與實施,領導跨部門團隊識別、分析和降低制造成本,提升公司盈利能力,并確保產品質量和交付周期不受影響。
5. 推動技術創新與工藝改進,提升產品質量與生產效率;
任職要求:
1. 教育背景: 本科及以上學歷,機械制造、工業工程、管理類相關專業優先。
2. 工作經驗: 10年以上裝備制造行業經驗,5年以上高層管理經驗,必須具備營銷崗位從業經驗。。
3. 專業技能:
- 精通機械設計,裝配工藝,熟悉設備制造全流程管理、必須項
- 熟悉外加工、采購、裝配、質量管理等環節,必須項。
- 具備具備精益管理經驗,必須項。
- 具有生產計劃制定與執行的能力,能夠因地制宜地調整生產策略,必須項。
- 擁有團隊建設與績效管理的豐富經驗,必須項。
- 熟悉外包項目的成本核算與管理,具備優化核算體系的能力。
個人素質:
1. 具備出色的領導力和決策能力。
2. 優秀的溝通協調能力,能夠有效整合資源。
3. 具備強烈的責任心和敬業精神,能夠在高壓環境下工作。
我們提供:
1. 具有競爭力的薪酬待遇;
2. 廣闊的職業發展空間;
3. 完善的技術培訓體系;
4. 良好的工作環境和企業文化。