任職要求:
1. 學歷及專業:碩士及以上學歷,管理科學與工程、社會工作、工商管理等相關專業
2. 具有研究和咨詢項目經驗優先;
3. 熱愛思考和研究工作,善于關注產業新技術、新應用和新趨勢,
4. 邏輯思維和學習能力強,具備較強的研究分析、資料整理和文章撰寫能力;溝通、協調、表達能力較好;
5. 熟練操作PPT、word、excel、visio等辦公軟件;
6. 心理素質好,抗壓能力強,較好的工作責任心和敬業,團隊合作精神,適應高強度的工作壓力
崗位職責:
1、 持續追蹤養老行業發展前沿,梳理先進企業、產品、技術等案例,總結分析;
2、 參與養老領域課題研究,承擔資料收集、調研分析、數據分析、研究報告等相關模塊工作;
3、 完成部門經理和項目經理指派的研究工作
晉升通道
政策研究:研究助理——研究專員——項目經理——部門負責人;
職位福利:五險一金、餐補、帶薪年假、周末雙休