職位描述
專用設(shè)備制造
崗位職責(zé) (Responsibilities)
1. 采購執(zhí)行 (Execution):
? 負(fù)責(zé)公司全品類（電子/機(jī)械/IT/行政）物資的統(tǒng)一采購。
? 強(qiáng)執(zhí)行力： 嚴(yán)格執(zhí)行“統(tǒng)一”政策，回收各部門零散采購權(quán)，建立統(tǒng)一臺賬。
2. 成本控制與技術(shù)替代 (Cost & Tech):
? 庫存前置： 強(qiáng)制執(zhí)行“先查庫存，后采購”流程，深入倉庫挖掘呆滯料價值。
? 技術(shù)降本： 具備識圖能力，能主動尋找高性價比的國產(chǎn)替代件或通用標(biāo)準(zhǔn)件，推動研發(fā)部門修改BOM以降低成本。
? 渠道拓寬與比價競爭： 持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商，打破供應(yīng)價格壁壘，確保每類物料形成有效競爭機(jī)制；持續(xù)評估篩選優(yōu)化供應(yīng)生態(tài)，實現(xiàn)采購成本在質(zhì)量保證前提下的科學(xué)的實質(zhì)性下降。
3. 供應(yīng)商管理與供應(yīng)生態(tài)建設(shè) (Relationship):
? 資源池建設(shè)： 建立IT/辦公/通用物資的年度框架協(xié)議池。
? 危機(jī)處理： 在資金緊張時期，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行賬期談判與情緒安撫，確保核心物料不斷供。
4. 合規(guī)管理 (Compliance):
? 嚴(yán)格區(qū)分多業(yè)務(wù)主體（北京/河南/合作方）的采購合同與發(fā)票流向，確保稅務(wù)合規(guī)。
1. 采購執(zhí)行 (Execution):
? 負(fù)責(zé)公司全品類（電子/機(jī)械/IT/行政）物資的統(tǒng)一采購。
? 強(qiáng)執(zhí)行力： 嚴(yán)格執(zhí)行“統(tǒng)一”政策，回收各部門零散采購權(quán)，建立統(tǒng)一臺賬。
2. 成本控制與技術(shù)替代 (Cost & Tech):
? 庫存前置： 強(qiáng)制執(zhí)行“先查庫存，后采購”流程，深入倉庫挖掘呆滯料價值。
? 技術(shù)降本： 具備識圖能力，能主動尋找高性價比的國產(chǎn)替代件或通用標(biāo)準(zhǔn)件，推動研發(fā)部門修改BOM以降低成本。
? 渠道拓寬與比價競爭： 持續(xù)開發(fā)新供應(yīng)商，打破供應(yīng)價格壁壘，確保每類物料形成有效競爭機(jī)制；持續(xù)評估篩選優(yōu)化供應(yīng)生態(tài)，實現(xiàn)采購成本在質(zhì)量保證前提下的科學(xué)的實質(zhì)性下降。
3. 供應(yīng)商管理與供應(yīng)生態(tài)建設(shè) (Relationship):
? 資源池建設(shè)： 建立IT/辦公/通用物資的年度框架協(xié)議池。
? 危機(jī)處理： 在資金緊張時期，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行賬期談判與情緒安撫，確保核心物料不斷供。
4. 合規(guī)管理 (Compliance):
? 嚴(yán)格區(qū)分多業(yè)務(wù)主體（北京/河南/合作方）的采購合同與發(fā)票流向，確保稅務(wù)合規(guī)。
任職資格 (Requirements)
1. 硬性門檻：
? 學(xué)歷： 大專及以上，機(jī)械、自動化、電子工程等理工科專業(yè)優(yōu)先。
? 經(jīng)驗： 3年以上制造業(yè)采購經(jīng)驗，熟悉非標(biāo)設(shè)備/工控機(jī)/系統(tǒng)集成供應(yīng)鏈者極佳。
? 出差： 能適應(yīng)短期出差或駐場。
2. 核心能力：
? 技術(shù)理解力： 能看懂CAD圖紙/BOM表，能區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)件與非標(biāo)件。
? 抗壓與談判： 具備極強(qiáng)的心理素質(zhì)，面對供應(yīng)商催款能從容應(yīng)對，面對內(nèi)部不合理需求敢于說不。
? 數(shù)據(jù)能力： 精通Excel（透視表/公式），能獨(dú)立進(jìn)行全口徑采購數(shù)據(jù)清洗與分析。
1. 硬性門檻：
? 學(xué)歷： 大專及以上，機(jī)械、自動化、電子工程等理工科專業(yè)優(yōu)先。
? 經(jīng)驗： 3年以上制造業(yè)采購經(jīng)驗，熟悉非標(biāo)設(shè)備/工控機(jī)/系統(tǒng)集成供應(yīng)鏈者極佳。
? 出差： 能適應(yīng)短期出差或駐場。
2. 核心能力：
? 技術(shù)理解力： 能看懂CAD圖紙/BOM表，能區(qū)分標(biāo)準(zhǔn)件與非標(biāo)件。
? 抗壓與談判： 具備極強(qiáng)的心理素質(zhì)，面對供應(yīng)商催款能從容應(yīng)對，面對內(nèi)部不合理需求敢于說不。
? 數(shù)據(jù)能力： 精通Excel（透視表/公式），能獨(dú)立進(jìn)行全口徑采購數(shù)據(jù)清洗與分析。
工作地點
北京石景山區(qū)金安科幻廣場-2號樓9層906
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職位發(fā)布者
郭蕊/人事經(jīng)理
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北京航宇榮康科技股份有限公司北京航宇榮康科技股份有限公司成立于2012年，注冊資金2300余萬元，注冊和辦公地址位于北京市中關(guān)村石景山園。公司資格資質(zhì)正規(guī)，是國家高新技術(shù)企業(yè)、中關(guān)村高新技術(shù)企業(yè)、北京市專精特新企業(yè)，市區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)多次前往公司考察視察，公司連年得到市區(qū)級科技計劃基金獎勵。公司注重產(chǎn)學(xué)研和產(chǎn)融結(jié)合發(fā)展，與多家院校保持科研合作，并于2016年在新三板股票市場掛牌。公司利用技術(shù)領(lǐng)先自主可控的VR虛擬現(xiàn)實技術(shù)，為軍事航空和民用航空公司用戶提供包括VR專項飛行任務(wù)模擬器和高等級飛行模擬器視景顯示系統(tǒng)等高端專用裝備和服務(wù)，多個技術(shù)領(lǐng)先自主可控的產(chǎn)品打破國際壟斷并填補(bǔ)國內(nèi)空白，近年來在航空和國防產(chǎn)業(yè)大發(fā)展的背景下，公司經(jīng)營發(fā)展迅速。公司由1名資深技術(shù)專家和1名博士領(lǐng)銜，現(xiàn)擁有50余名工程師和70余名專業(yè)技術(shù)工人，管理團(tuán)隊富有國際視野與創(chuàng)造活力，管理制度科學(xué)現(xiàn)代、扁平高效，擁有規(guī)范的勞動保障、優(yōu)渥的績效激勵制度，同時擁有員工關(guān)愛、帶薪休假、集體旅游等福利活動，公司始終關(guān)注員工培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展，是優(yōu)秀人才值得選擇的發(fā)展沃土。
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