任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先；
2、有快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉終端門店運(yùn)作，有賣場(chǎng)促銷活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，良好的人際交往能力，會(huì)基本的辦公軟件操作；
4、良好的職業(yè)道德，認(rèn)可企業(yè)文化；
5、抗壓能力強(qiáng)，可以適應(yīng)出差。
6、32歲以下
崗位職責(zé):
1、完成區(qū)域分配的業(yè)績(jī)指標(biāo)
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)終端產(chǎn)品促銷、陳列形象、產(chǎn)品新鮮度管理，嚴(yán)格按照公司要求執(zhí)行
3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)終端產(chǎn)品斷貨、鎖碼、補(bǔ)貨的管理
4、定期做好門店拜訪工作，維護(hù)門店客情，根據(jù)門店的需要提出正確的建議
5、及時(shí)處理市場(chǎng)終端產(chǎn)生的客訴問題
6、迅速有效反饋市場(chǎng)訊息、同業(yè)動(dòng)態(tài)、客戶建議
7、負(fù)責(zé)門店活動(dòng)的談判，組織及執(zhí)行
8、負(fù)責(zé)市場(chǎng)終端各項(xiàng)費(fèi)用的核銷跟進(jìn)（預(yù)折扣模式）
9、配合公司、省區(qū)及片區(qū)相關(guān)項(xiàng)目及活動(dòng)的開展，提供有效的資源支持
10、遵守公司制度，執(zhí)行政策及交辦的任務(wù)。
福利待遇：
1、薪資構(gòu)成：崗位工資+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)工資+年度業(yè)績(jī)特別激勵(lì)
2、各項(xiàng)補(bǔ)貼：高溫補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等
3、專項(xiàng)培養(yǎng)通道，1年2次晉升機(jī)會(huì)；
4、休閑旅游：年度旅游、部門團(tuán)建、
5、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制（項(xiàng)目激勵(lì)、年終獎(jiǎng)金等）多種獎(jiǎng)金激勵(lì)；
6、五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)；
7、定期體檢、年假&福利假、婚育禮金、產(chǎn)品福利、節(jié)日禮品等；
8、節(jié)日活動(dòng)：全家生日福利、女神節(jié)活動(dòng)、兒童、端午、中秋等重大活動(dòng)