崗位職責(zé)：
1、與招商團(tuán)隊進(jìn)行高效協(xié)作，達(dá)成團(tuán)隊目標(biāo)。
2、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，執(zhí)行區(qū)域或行業(yè)的招商策略與計劃，確保招商任務(wù)的完成和業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成。
3、分析招商過程中的問題與瓶頸，提出改進(jìn)措施并跟蹤實施效果。
4、拓展和維護(hù)各類招商渠道，包括但不限于行業(yè)協(xié)會、商會、企業(yè)聯(lián)盟等，建立廣泛的合作網(wǎng)絡(luò)。
5、挖掘潛在客戶，開展市場調(diào)研，分析市場趨勢和競爭對手動態(tài)，為招商工作提供有力支持。
6、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，確保項目招商的順利進(jìn)行和后期運(yùn)營管理的有效銜接，與客戶保持良好溝通，了解客戶需求，提供定制化解決方案，建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
崗位要求：
1、市場營銷、房地產(chǎn)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具有3-5年招商工作經(jīng)驗，對產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗無硬性要求。
3、具備積極進(jìn)取的精神，以實現(xiàn)團(tuán)隊目標(biāo)。
4、良好的溝通能力、談判能力和人際交往能力，能夠與客戶、合作伙伴及公司內(nèi)部各部門進(jìn)行有效溝通。
5、對市場趨勢和競爭環(huán)境有敏銳的洞察力，能夠及時調(diào)整招商策略以應(yīng)對市場變化。