1、負責物業服務中心的全面工作管理;
2、負責小區物業費的收繳工作，充分調動各崗位人員以提高物業費收繳率，了解部門年度經營責任指標情況，對各項工作進行指導和決策；負責本項目年度及月度財務收支預算和控制；
3、負責制訂部門工作目標和計劃、工作協調，根據公司績效考核制度，按時完成對本小區人員的績效考核；
4、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關系，及時妥善處理各類投訴，處理好與業主的關系，定期對小區業主和住戶發放意見征詢表，統計、分析、處理和回訪；
5、對外與政府部門建立良好的公共關系等，維護與房管局、街道、社區、派出所、業主委員會等相關部門的關系；
6、積極響應集團及公司號召，完成領導安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學歷，五年以上物業管理經驗，兩年以上項目經理或同等崗位工作經驗；
2、熟悉物業管理相關法律法規，熟練掌握項目所在地地方法規政策，及時了解行業內信息動態，持有物業相關證書者優先；
3、具備先進的物業管理理念及超強的團隊管理、關系管理、任務實施能力；
4、具有較強的客服意識和組織管理能力，團隊感召力強。