崗位職責:
1、業務開拓與團隊組建:
負責在指定地區從零開始,招募、面試并組建3-4人的初始核心標注團隊;
制定團隊擴張計劃,負責后續標注人員的招聘、培訓和梯隊建設。
2、運營管理與體系建設:
設計并落地數據標注工廠的標準化運營流程(SOP),涵蓋項目管理、任務分發、進度跟蹤、質量控制和成本核算;
建立并優化數據標注質量標準與質檢體系,確保輸出數據的高質量和一致性;
負責標注工具的選型、引入和優化,或推動內部標注平臺的開發需求,以提升整體運營效率。
3、項目管理與交付保障:
與公司或客戶對接,深入理解數據需求,制定可行的項目交付計劃;
全面負責所有標注項目的進度、質量和成本,對最終交付結果負責;
能夠同時管理多個項目,合理分配資源,確保所有項目按時高質量交付。
4、商業意識與成本控制:
具備強烈的成本意識,負責制定標注業務的預算,并進行嚴格的成本控制,提升人效和利潤率;
能夠針對不同的標注類型,制定合理的計價模式和報價方案。
任職要求:
學歷:本科及以上學歷,計算機、管理、工業工程等相關專業優先。
經驗:必須具備2年以上數據標注團隊運營、項目管理或工廠管理經驗,熟悉數據標注的全鏈路流程。
管理經驗:有從0到1組建團隊的經驗,或獨立管理過3人以上團隊的經驗。
核心能力:
1、卓越的運營管理能力: 精通SOP制定、效率提升和成本控制方法論,能夠像管理一個“工廠”一樣管理標注團隊;
2、深刻的行業認知: 對數據標注行業的發展趨勢、主流工具、成本結構和挑戰有深刻理解;
3、清晰的技術理解力: 能理解算法團隊的基本需求(如什么是mAP、IoU、召回率等),并能將之轉化為可執行的標注規則(不需要會寫代碼,但必須能和技術人員無障礙溝通);
4、領導與溝通能力: 具備出色的團隊領導、激勵和培訓能力,能凝聚初創團隊;能夠作為橋梁,高效地與技術團隊和一線標注人員溝通