【崗位職責】
1、課前：根據學生的年級和水平進行備課（制作 PPT 或講義），設計課堂互動環節（如小組討論、例題練習和競賽等）。
2、課堂：復習+傳授新的知識點，把控課堂節奏，通過提問、練習等方式調動學生注意力，根據學生的實時反饋調整授課模式。
3、課后：批改作業標注錯誤并及時給于鼓勵，針對學生薄弱點進行單獨答疑（線上或線下），在班級群內進行推送學習資料或提醒。
4、學情：每月至少1-2次定期與家長溝通學習進度，提供提分建議，關注學生學習心態，進行簡單的心理疏導。
5、教研：為保障教學質量，每周進行1次教師內部教研活動，向教研組長或同事模擬講課，修改授課細節，迭代授課方法。
6、考情：分析近年考試真題（如中高考、競賽），總結高頻考點和題型趨勢；研究不同年齡段學生的學習特點，調整教學策略。
【工作時間】
1、9：00-12：00，15：00-19：00/16：00-20：00/17：00-21：00（根據排課選擇）；
2、月休6天，周一全天、周二上午休息。
【任職要求】
1、有過1-3年教學經驗，帶過班課、一對一；
2、擁有物理學科的教師資格證。
【福利待遇】
1、無責底薪+ 課時費，無責任課時，綜合月薪6000-8000，年薪100000+；
2、規范而有發展機會的大平臺，繳納社會保險；
3、帶薪年假、員工旅游、季度表彰、傳統節日福利、生日會福利及年會活動；
4、明確的晉升機制，一年一度漲薪機會；
5、一年三次優秀員工評選，1000元獎金和豐厚獎品；
6、學校工作環境佳，有健全的培訓體系和指導，給老師帶來三倍速的成長速度；
7、本人以及子女直系親屬學習可享受內部折扣優惠；
8、有良好的辦公環境，年輕富有活力的團隊氛圍。