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    更新于 10月20日

    bms硬件開發工程師

    2-3萬
    • 東莞
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    新能源
    任職要求
    1、基本要求
    1)學歷與專業: 本科及以上學歷,電子工程、電氣工程及其自動化、通信工程等相關專業。
    2)工作經驗: 2年及以上BMS硬件開發經驗,有完整的從需求到量產的項目經驗。有電動車輛、儲能系統、工業設備電池Pack開發經驗者優先。
    3)年齡要求: 25-35周歲。

    2、專業技能
    1) 電路設計功底扎實: 精通模擬和數字電路設計,深刻理解AFE、MCU、MOSFET、等元器件特性及應用。
    2) 熟悉BMS核心技術:了解鋰電池特性(電壓、溫度、內阻、SOC/SOH估算)采樣電路(AFE)的設計與調試,如TI的BQ系列、中穎的SH系列等。
    3) 工具熟練度高: 熟練使用Altium Designer等至少一種EDA工具進行原理圖和PCB設計;熟練使用示波器、電源、電子負載、數據采集卡等測試儀器。


    3、綜合素質
    1)具備優秀的分析問題和解決問題的能力,能對復雜電路進行系統性調試和故障定位。
    2)具備良好的團隊協作精神和溝通能力,能與軟件、結構、測試及生產團隊高效協作。
    3)工作嚴謹細致,有強烈的責任心和上進心,能承受一定的工作壓力。
    注:硬件開發經驗3年以上,有低速電動車、工程車輛(電動叉車、高空作業平臺、AGV等)電池BMS開發經驗我們優先考慮。

    工作地點

    東莞銀洋工業一街一巷

    職位發布者

    張榮生/人事經理

    立即溝通
    公司Logo深圳納才人才信息咨詢服務有限公司
    公司簡介深圳納才人才信息咨詢服務有限公司隸屬于納才集團,納才集團成立于2011年,注冊資金500萬,是經深圳市人力資源局和社會保障局批準成立的一家集人力資源配置、管理及勞動保障事務為一體的專業人力資源服務機構。以獵頭服務、勞務派遣、代理招聘、人事外包、活動策劃等為主營業務信息技術咨詢;計算機技術開發;知識產權代理(不含專利代理);商標代理;信息系統集成。(法律,行政法規,國務院決定規定在登記前須經批準的項目除外)管理體系認證;電子產品檢測;軟件測試。我司是深圳市各大企業人力資源的主要供應商,更是珠江三角地區企事業及政府機構人力資源專業服務的首選戰略伙伴。公司秉承“誠信、規范、專業、高效”的經營理念,始終致力于為企業解決實際的人力資源戰略問題,創造較大化價值。納才獵頭(簡稱“NC)是隸屬于納才集團旗下的高級人才獵聘機構,是一家專注于IT、互聯網、游戲、制造業的獵頭公司。納才經過多年的不懈追求,憑借自身的優勢已成為華南區發展勢頭較為速猛的獵頭公司之一。我們秉承做中國獵頭品質標準締造者的理念,嚴格按照科學規范的運作流程,堅持”本土品牌,國際水平“的專業服務水平?,F已在全國已成立5家分公司,擁有30多名經驗豐富的顧問。通過堅持不懈的努力,至2015年,納才獵頭已成為客戶認可和信賴的長期合作伙伴,今后會在現有的行業基礎上逐漸覆蓋更多行業。并根據客戶需要成立各行業的專業項目小組,如”跨級電商行業,通信和電子設備制造,制造業,電氣機械和器材制造業,等。**我們的目標:成為人力資源服務領域較具知名度和美譽度的公司**我們的人才觀念:人品感恩團結奮斗**我們的理念:嚴以律己,誠以待人,自強不息,厚德載物
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