1、認同公司企業文化、有責任心、有上進心，對自己有清晰的職業規劃。
2、負責公司的各項行政管理事務工作，包括辦公室辦會、辦文、接待等相關工作：公司各類會議管理、公司各類文件及會議紀要的擬寫與下發、辦公室接待事務等。
3、負責公司企業文化建設類工作：年度大事記匯總、內外部宣傳工作、網站建設等。
4、負責落實執行辦公室各項日常事務工作，包括本部門有關各類業務的相關協議/合同的修訂、新訂、續訂和終止工作；公司安保管理、食堂管理、車輛管理、宿舍管理、廠區衛生管理（包括綜合樓衛生，含辦公花卉/綠植的管理）、門禁管理、辦公用品管理（包括出、入庫記錄，建立管理臺賬）；同時做好本部門檔案管理工作。
5、負責完成本部門各類費用和本部門月度工資核算相關資料的數據匯總、統計、分析，完成部門工作月報。
6、負責公司辦文秘工作，做好參謀、管家、助手、聯絡員的角色。
7、領導安排的其他工作事項。