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    更新于 11月13日

    人事經理/主管

    5000-7000元
    • 長春農安縣
    • 3-5年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    薪酬福利績效管理員工關系
    1、負責整理及草擬公司人力資源的相關規章制度,并在執行過程中不斷完善,保證公司內部的組織體系、管理體系的完整和平穩運行:
    2.全面負責員工關系管理工作;依據勞動法及公司人力資源需求開展相關工作,如組織員工績效考核、制定薪酬策略、人才培養規劃等;
    3.了解員工的基本情況,保持與各部門員工及管理層人員的良好關系,定期溝通,熟悉并掌握員工的工作狀態和精神面貌
    4.負責公司薪酬、績效管理工作;
    5.做好人資基礎工作日常監督、改善工作。
    6.完成領導安排的其他工作。
    任職資格 1.本科及以上學歷、從事人力資源管理工作5年以上,同崗位工作經歷3年以上; 2.熟練掌握人力資源六大模塊專業知識,熟悉《勞動法》等相關法律法規,具有較強的協調解決問題能力: 3.形象氣質佳,溝通能力良好,思想開放,創新共贏。 其他福利:五險一金+話補+免費班車食宿 休息:單雙休 早8:30-16:30 班車:亞泰大街、小南地鐵站,北環城路,西環城路(沿線均可)

    工作地點

    長春農安縣隆源化肥

    職位發布者

    王先生/人力經理

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo吉林隆源農業服務有限公司
    吉林隆源農業成立于2000年,生產基地位于東北地區的天然地理中心,黃金玉米帶中心區域,占地面積80萬平方米,建成東北黑土地保護與利用科技創新研究院,擁有4條鐵路專用線,化肥和糧食儲備能力達100萬噸,物流年吞吐能力達300萬噸,覆蓋東北三省及蒙東地區,具有優越的地理及物流優勢。建成4條120萬噸高塔肥料生產線,60萬噸摻混肥料生產線,50萬噸料漿法肥料生產線,20萬噸鉀肥擠壓造粒生產線,10萬噸控釋包膜尿素生產線,年生產能力達260萬噸。現有云農服務中心50余家,為種糧大戶、合作社等新型農業經營主體賦能,經銷商已突破3000家,年銷售規模已突破50億元,已成為東北地區最大的肥料生產企業和現代農業綜合服務商。隆源農業是國家和吉林省化肥商業儲備重點企業、國家高新技術企業、農業產業化省級重點龍頭企業、吉林省農業領域“專精特新”企業、吉林省高素質農民培育省級實訓基地,“隆源?”被認定為中國馳名商標。
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