崗位要求:
1、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,男女不限,大專及以上學(xué)歷,35歲以下
2、?具備優(yōu)秀的溝通交流能力,具備良好的市場開拓能力;
3、?抗壓能力強(qiáng),富有挑戰(zhàn)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、?服從工作分配,能適應(yīng)寧夏省內(nèi)出差;
5、可帶車出差優(yōu)先(公司提供私車公用補(bǔ)助)
待遇:
1.入職五險(xiǎn)一金。
2.工資構(gòu)成為底薪+補(bǔ)貼+提成。
銷售工程師的崗位底薪是4800(實(shí)習(xí)期4300),面試優(yōu)秀可上浮。
補(bǔ)貼包括話費(fèi)補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼/防寒補(bǔ)貼等補(bǔ)貼。
提成以業(yè)績金額為依據(jù)按公司相關(guān)提成制度每月發(fā)放。
3.可提供住宿,公司有節(jié)日福利、生日福利等福利。
4.公司提供帶薪培訓(xùn)。
工作內(nèi)容:
(公司會(huì)安排產(chǎn)品及方案制作等新員工培訓(xùn))
1.拜訪客戶單位,收集客戶需求。
2.考察客戶場地,按需求制作方案。
3.演示產(chǎn)品。
4.送貨及售后工作。
5.進(jìn)行其他銷售工作,完成銷售業(yè)績目標(biāo)。