二、崗位職責
作為公司項目管理的核心角色，有較強的管理能力，您將全面負責醫(yī)院裝飾裝修、水利工程、廠房建設等項目的統(tǒng)籌與執(zhí)行，具體職責包括：

1. 全流程統(tǒng)籌管理
- 負責項目從前期對接、方案交底到施工落地、竣工驗收的全生命周期管理，協(xié)調設計、采購、施工、質檢等多方資源，確保項目按合同工期、質量標準及成本預算高效推進；
- 針對醫(yī)院裝飾裝修（如潔凈區(qū)域施工、醫(yī)療設備配套裝修）、水利工程（如河道整治、泵站建設）、廠房建設（如鋼結構車間、凈化車間）等不同領域特性，制定專項管理方案，把控關鍵節(jié)點風險。

2. 技術協(xié)調與資料管理
- 熟練運用CAD軟件完成施工圖紙審核、現場放樣指導及設計優(yōu)化建議，確保圖紙與現場實施一致性；
- 主導項目過程資料的收集、整理與歸檔（如施工日志、隱蔽工程記錄、變更簽證），并編制符合行業(yè)規(guī)范的竣工資料（含驗收報告、結算文件等），配合甲方及監(jiān)管部門完成終驗。

3. 成本與團隊管控
- 編制項目成本預算，動態(tài)監(jiān)控材料、人工、分包等費用支出，通過合理化建議降低損耗（如裝修材料利用率、水利工程土方平衡），確保項目利潤率達標；
- 組建并管理施工班組（含水電、泥瓦、鋼結構等工種），制定排班計劃與安全培訓方案，監(jiān)督現場作業(yè)規(guī)范，處理突發(fā)勞務糾紛。

4. 多方溝通與關系維護
- 作為公司對甲方的核心對接人，定期匯報項目進展，協(xié)調解決設計變更、工期調整、付款爭議等問題，提升客戶滿意度；
- 對接監(jiān)理單位、主管部門及分包商，確保驗收流程合規(guī)，及時處理整改要求，維護公司行業(yè)口碑。

三、任職要求
1. 基本條件：年齡30-45歲，建筑工程類相關專業(yè)大專及以上學歷（土木工程、工程管理、裝飾裝修等優(yōu)先）；
2. 經驗要求：8年以上工程項目管理經驗，至少主導過3個醫(yī)院裝飾裝修/水利工程/廠房建設項目（單項合同額500萬以上），熟悉三類工程的全流程管控要點；
3. 技能要求：
- 精通CAD軟件（能獨立完成圖紙審查、節(jié)點深化），熟練使用Project、Excel（成本核算、進度表制作）等工具；
- 掌握工程造價基礎（如廣聯達計價/算量優(yōu)先），具備成本分析、材料詢價及預算編制能力；
- 熟悉施工資料管理規(guī)范（如《建設工程文件歸檔規(guī)范》），能獨立編寫竣工報告、技術總結等文件；
- 優(yōu)秀的現場管理能力（懂施工工藝、安全規(guī)范），擅長與施工人員溝通（能清晰傳達技術要求），具備勞務團隊協(xié)調經驗；
- 強溝通協(xié)調能力（能與甲方、監(jiān)理、政府部門高效對接），抗壓性強，能適應長期駐場（項目地）。
4. 加分項：持有二級建造師（建筑/水利/機電等）或一級建造師證書，有醫(yī)院凈化裝修、中型水利樞紐、標準化廠房等項目經驗者優(yōu)先。

四、我們提供
- 有競爭力的薪酬：底薪（10-15K/月，根據經驗面議）+ 項目績效獎金（優(yōu)秀者有年均額外收入）；
- 完善的福利：五險+補充商業(yè)保險+年度體檢+帶薪年假（駐場期間額外補貼）；
- 職業(yè)發(fā)展：項目經理→副總經理；
- 工作環(huán)境：技術驅動型團隊，扁平化管理，尊重專業(yè)價值；項目地就近安排（省內為主，提供差旅補貼）。

備注：我們期待與您共同挑戰(zhàn)復雜項目，用專業(yè)與責任心打造標桿工程！歡迎投遞，我們會盡快與您聯系！

云南貝興爾經貿有限公司人力資源部
2025年10月24日