工作內容:
1. 服從公司管理制度,明確項目目標,制定項目計劃,確定項目進度;
2. 對施工項目進行全面負責,包括:施工班組確認、圖紙會審、設計師溝通、技術交底、材料計劃、施工計劃、辦理裝修手續(協調消防、物業、街道辦等)、辦理資質、工程簽證、進場、施工材料管理、施工工藝監督及指導、施工安全監督及指導、列增項、隱蔽驗收、竣工驗收、竣工圖紙、竣工結算監督、完成竣工資料、質保期內對項目進行維護、售后服務等;
3. 與客戶作好每一次溝通,對客戶提出的要求和意見,協商出具體解決辦法,做好簽字確認保留記錄。不能達到共識的要及時上報施工管理部負責人尋求幫助;
4. 在施工現場對裝修工程全過程的材料供應、材料質量、施工工藝、工程質量、工期和現場文明安全施工等方面進行監督和管理,同時保證裝飾裝修相關各環節的良好協調、銜接;
5. 嚴格按照施工管理部計劃進行施工,滿足施工計劃的節點要求,不得拖工,影響其他工種的施工;
6. 每周一次給施工班組培訓專業知識(包括技術和安全等方面),分享如何提高工作效率。
7. 做到文明施工,保障施工現場內每天工完料清、工完場清,清潔衛生;
8. 施工現場對成品進行保護。確保施工現場的設備、用具不被無關人員隨意動用、損壞;
9. 做好項目成本控制,減少錯漏和損耗。
任職資格
1.大學專科學歷及以上者優先,裝飾裝修領域的相關專業優先。
2. 3年及以上裝飾工程施工管理經驗,熟悉寫字樓、酒店或其他商業空間項目者優先。
3. 熟悉裝飾裝修施工工藝流程、裝飾施工技術規范、裝飾材料市場行情,熟悉裝飾裝修行業相關法律法規。
4. 持有安全證書B證和二級建造師證(建筑工程方向),有資料員證、施工員證、中級職稱者優先
我司企業文化特色
1.福利:試用期5險轉正6險, 各種福利假期健全,尊重員工權益。另有年度旅游,年度體檢,集體生日,超長過年假期等,持續增加中......
2.扁平化管理,務實重效,不喜加班,民主溝通,無文山會海和形式主義。
3.團隊年輕,氛圍融洽,忙時互學互助,閑時桌游運動。
職位福利:地鐵周邊、入職五險、全勤獎、額外帶薪年假、員工生日團建、福利體檢、福利旅游等