一、招聘對象、專業及應聘條件
（一）招聘對象
納入國家統一招生計劃的普通高等院校應屆畢業生（以下簡稱“應屆畢業生”，不含定向培養、委托培養畢業生，含兩年擇業期內未就業的畢業生），以及留學回國人員。2024年1月以后取得國（境）外學位的留學回國人員，未落實工作單位的，可以按照應屆畢業生報考。
（二）專業及條件
1. 專業：機械類、機械設計制造類、機電設備類、自動化類專業
2.生源地：不限
3.工作內容：主要從事技術研發、運行調試、改進提升等工作。
4.報考資格條件：
(1) 具有中華人民共和國國籍；
(2) 擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。具有良好的政治素養和思想品德，志愿投身和服務于印鈔造幣事業；
(3) 具有符合崗位要求的能力；
(4) 具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質；
(5) 具有納入國家統一招生計劃的普通高等院校碩士研究生及以上學歷學位，具備各項資格條件，具有符合要求的工作能力；
(6) 留學回國人員學歷學位應通過教育部相關部門的學歷學位認證，并有留學經歷的相關證明材料（護照及簽證、出入境信息等能確定留學經歷的證明材料）；
(7) 符合親屬回避相關規定；
(8) 因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業生以及其他原因不宜錄用的人員，不得報考；
(9) 法律法規和上級規定的其他條件。
二、薪酬待遇及福利發展
（一）提供具有競爭力的薪酬待遇：由崗位工資、年功工資、月度績效、年度績效、綜合績效、專項獎勵等構成，階梯遞進式薪酬激勵機制。
（二）提供完備的福利保障體系：含六險兩金、節日補貼、交通補貼、通訊補貼、取暖補貼、生日福利、節日福利、定期體檢、工作餐、單身宿舍、工服洗滌、帶薪年休假等。
（三）提供健全的人才培養與發展通道：
1. 注重員工成長：堅持以人為本，通過青年科技人才培養計劃、導師輔導、專業化培訓課程，職稱提升、在職學歷提升等方式多方位培養人才。
2. 設置完善的職業發展規劃：暢通的專業技術、技能、管理、市場“四通道”，拓寬員工職業發展路徑。
三、關于招聘
（一）招聘程序
n 招聘報名
(1) 報名時間：即日起至2025年3月31日
(2) 報名方式：網上報名
n 資格審核
(1) 按照招聘職位需求，綜合考慮報考人員的個人信息、學位學歷、專業、中國人民銀行系統親屬工作情況等，進行資格審核和擇優篩選。
(2) 資格審核通過人員，發送筆試通知，一經確認不予修改。已確認參加筆試人員，需在通知要求時間內回復，逾期視同放棄。未通過資格審核人員，不再另行通知。
n 筆試
筆試不指定復習用書，進行專業知識能力測試。報考人員按照筆試通知要求參加考試，按照成績總分由高到低進行排序。筆試未通過人員，不再另行通知。
n 面試
(1) 根據筆試成績排序，按照一定比例確定進入一輪面試人員名單，報考人員按照面試通知要求參加考試。一輪面試未通過人員，不再另行通知。
(2) 一輪面試結束后，根據前期綜合成績排序，按照一定比例確定進入二輪面試人員名單，面試人員須在規定時間內完成心理素質測評，并參加二輪面試。二輪面試未通過人員，不再另行通知。
n 考察及體檢
(1) 綜合報考人員筆試成績和面試成績計算總分，由高到低進行排序，按照一定比例確定考察及體檢人員名單，組織考察及體檢工作。
(2) 考察將采取實地走訪、個別談話、審核人事檔案（學籍檔案）、調閱材料等方法，全面了解考察人選的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況，是否具有應當回避的情形，身心健康狀況，與招聘崗位的匹配度等情況。
(3) 考察中將對報考人員進行資格復審，主要核實報考人員是否符合規定的報考資格條件，確認提交的信息和材料是否真實、準確、完整，如發現報考人員不符合報考資格條件、提交的信息和材料與實際不符，或者存在其他不宜錄用情形的，將取消報考人員錄用資格。
(4) 報考人員須在規定時間內到市（縣）級以上正規醫療機構進行，體檢結果應由主檢醫生審核簽名，醫療機構加蓋公章。
(5) 考察、體檢人選不合格的，或考察人選自愿放棄的，公司將根據實際決定是否依次遞補或者放棄該崗位招聘。
n 公示及錄用
(1) 綜合考察和體檢情況，公司研究確定擬錄用人員進行公示。
(2) 公示期滿，對沒有問題或反映的問題不影響錄用的人員，我公司將上報集團公司，獲得批復后按照《勞動合同法》有關規定簽訂勞動合同并實行試用期管理。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消錄用資格。
（二）有關要求
1. 報考人員的聯系方式（電話、電子郵箱）是通知聯絡的重要途徑，填報時務必認真核實準確，確保能及時聯系到本人。應聘過程中在規定時間內聯系不到報考者或是未收到消息回復的，視為自動放棄報考資格。
2. 本次招聘不向報考人員收取任何費用。
3. 報考人員須如實、完整、準確填寫個人信息，畢業院校名稱及專業名稱應與畢業證書、學位證書上的名稱保持一致。
4. 網上投遞個人簡歷的報考人員在簡歷初篩通過后，我公司將通過招聘平臺、報考人員郵件等方式通知，屆時請按要求準備相關材料，否則視為自動放棄報考資格。
5. 報考人員應對報名信息和材料真實性、準確性和完整性負責，不按照要求填報或與實際不符、弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格或者錄用資格，資格審查將貫穿招聘工作全過程，在招聘各個環節發現報考人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者錄用資格。