崗位職責(zé)：
1、熟悉公司業(yè)務(wù)，開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，尋找潛在客戶(hù)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求；
3、組織制定項(xiàng)目總體銷(xiāo)售計(jì)劃、年度銷(xiāo)售計(jì)劃、階段性銷(xiāo)售計(jì)劃，掌握銷(xiāo)售進(jìn)度；
4、定期給銷(xiāo)售人員下達(dá)銷(xiāo)售指標(biāo)，給銷(xiāo)售人員培訓(xùn)和引導(dǎo)；
5、加強(qiáng)本部門(mén)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)的協(xié)作、配合；
6、定期向總經(jīng)理提報(bào)銷(xiāo)售工作總結(jié)，銷(xiāo)售計(jì)劃完成度。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、熟悉消防行業(yè)，有消防產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者，大型公用建筑項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力，具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；
4、敏銳的市場(chǎng)洞察力，捕捉市場(chǎng)需求；
5、良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。

薪資待遇：
（1）合理優(yōu)厚的薪金：基本工資（8000-10000元）+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼+提成（不限）；
（2）優(yōu)厚的福利體系：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)；
（3）良好晉升機(jī)會(huì)：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升；
法定節(jié)假日正常休息、放假。