一、崗位職責(商務助理方向)
1、協助處理日常事務及與大客戶的聯絡、協調;
2、按照領導的安排,協助其他部門落實工作任務;
3、配合企業有關部門,協調企業與政府主管部門的關系,參與公司重要客戶的公關洽談;
4、協助進行對外事務聯絡,協調與行業管理機構、協會及其他單位的關系;
職位要求:
1、具備流程化意識和結構化思維,工作細致認真,具有計劃性;
2、溝通協調能力強,熟悉商務禮儀,參加商務應酬;
3、具有良好的文案撰寫能力,能熟練應用辦公軟件。
二、崗位職責(人力資源方向)
1、制定人力資源戰略規劃,為重大決定提供建議和方案;
2、根據公司績效管理要求,不斷完善績效考核制度,并根據實行執行情況進行優化和調整;
3、根據公司整體目標,扶持戰略落地;
職位要求;
1、人力資源相關工作5年以上經驗;
2、自我驅動、有激情,具體較強溝通學習能力;
2、有咨詢公司工作經驗優先。
職位福利:五險一金、包吃、加班補助、節日福利、績效獎金、生日禮品、半年獎