【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)市場業(yè)務(wù)開拓，制定店鋪選址、育客、拓客等工作計(jì)劃，尋找、陌拜同行或其他適合做美宜佳的鋪位，洽談鋪位轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)型做美宜佳連鎖品牌店；
2、談出可推薦鋪位，可向公司資源獲取的意向客戶推薦，了解客戶需求，為加盟者提供優(yōu)質(zhì)的選址開店服務(wù)，只要是好鋪，基本不缺客戶；
3、勤快肯干，把基礎(chǔ)工作做好，有工作態(tài)度在，你成交不了的你上級(jí)會(huì)協(xié)助你成交，業(yè)績也是你自己的。
【崗位要求】
1、一定是要做過銷售類且具有一定的銷售能力，如在當(dāng)?shù)刈鲞^快銷品銷售，認(rèn)識(shí)當(dāng)?shù)氐目熹N品店、煙酒店、雜貨店的，可以優(yōu)先考慮；
2、要求年齡25-40歲，有相關(guān)資源可適當(dāng)放寬；
3、有交通工具，2輪4輪皆可；
4、試用期3個(gè)月，轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)是達(dá)成一單業(yè)績。
【福利待遇】
1、綜薪：無責(zé)底薪+績效+高提成（每店7000-9000）+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金；年平均月薪6-20k，同崗位有50%的人平均月薪9-13k。
2、新人前2個(gè)月在上述薪資標(biāo)準(zhǔn)上增加新人無責(zé)補(bǔ)貼1500；
3、每年1月和7月根據(jù)上半年周期業(yè)績進(jìn)行崗位等級(jí)調(diào)整，每調(diào)一級(jí)可在底薪上增加500-2000專補(bǔ)貼，相當(dāng)于加底薪，下一個(gè)半年周期業(yè)績低于底線值則取消補(bǔ)貼，同崗位所有人員底線值一樣；
4、福利：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、正式員工每年帶薪假期5天、提供免費(fèi)住宿、節(jié)日福利、年度健康體檢、扶持創(chuàng)業(yè)等；
【工作時(shí)間】
彈性工作制，工作自由，手機(jī)外勤打卡，不需要定點(diǎn)打卡，月休6天，法定節(jié)日正常放假。
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