崗位職責：
1、銷售目標達成：1）制定并執行所管轄地區的銷售策略，確保完成月度/季度及年度銷量目標；2）監控銷售數據，分析市場趨勢，根據市場趨勢調整對應的市場策略。
2、渠道管理與拓展：1）主導休閑娛樂等核心渠道的開發與維護，深化與經銷商及終端客戶的合作關系；2）優化終端陳列，提升品牌可見度與消費者觸達率。
3、團隊管理：1）帶領銷售代表，對其制定績效考核標準，定期培訓并提升團隊銷售技巧及執行力；2）監督團隊日常拜訪、訂單跟進及客戶服務質量。
4、市場洞察與競品分析：1）對管轄區域消費偏好、競品動態（如青島、雪花等品牌）及時洞察，通過反饋上級調整本地策略；2）策劃并執行區域性促銷活動，提升品牌影響力。
任職要求：
1、本科以上學歷；
2、掌握辦公室電腦軟件的使用；
3、2年以上快消行業相關銷售工作經驗；
4、卓越的執行力，良好的分析能力（特別是財務類或銷售類的相關分析），良好的溝通&談判以及人際交往能力；
5、良好的團隊管理能力，能帶領一個小型團隊；熟悉市場、客戶及渠道信息 ，并能較好地對團隊進行輔導及培訓。
【平等雇傭原則】
百威中國堅持平等就業和不歧視原則，致力于工作場所的多樣性。我們采取一切措施提倡多元化，消除歧視、偏見，騷擾，重視和尊重員工、股東和消費者的差異。具體而言，我們確保所有申請人、員工、供應商、承包商、客戶或顧客享有均等機會，而不受種族、膚色、國籍、性別、性取向、性別認同或表達、宗教、年齡、婚姻狀況、懷孕狀況、殘疾或軍人/退伍軍人身份特征的不同而有所歧視，并免于騷擾。