職位描述
銷售崗位招聘藍領崗位招聘社會招聘內部招聘從0到1團隊搭建經驗招聘與配置客服銷售互聯網人力資源服務
崗位職責：
1、每個月根據公司空缺 確定招聘需求；
2、使用58 智聯boss等平臺發布招聘廣告，并定期維護；
3、組織、安排面試，用人站點負責面試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、領導交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專及以上學歷，或人力資源、行政管理等相關專業優先；
2、熟練使用辦公軟件；
3、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
1、每個月根據公司空缺 確定招聘需求；
2、使用58 智聯boss等平臺發布招聘廣告，并定期維護；
3、組織、安排面試，用人站點負責面試；
4、進行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢；
5、候選人進入公司后，對試用期員工進行試用期溝通；
6、領導交辦的其他事情。
任職資格：
1、大專及以上學歷，或人力資源、行政管理等相關專業優先；
2、熟練使用辦公軟件；
3、具備強烈的責任感，事業心，優秀的溝通能力，耐心、細心，以及嚴謹的邏輯思維能力。
工作地點
青島即墨區萬麗廣場B座422
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