形象氣質： 形象氣質好，具有良好的職業道德和執行力；
學歷及專業要求：大專以上學歷，技術或管理相關專業；
經驗及文化認同：3年以上相關工作經驗、1年以上同等職位經驗，認同行業及企業文化，不從事兼職；
電腦基本技能要求：熟練操作EXCEL、Word、PPT等辦公軟件，使用過金蝶ERP系統優先考慮；

協助倉庫經理，運用各種合理有效的管理方法，帶領團隊，做好包裝車間的工作統籌與規劃，確保確保交貨時效，保障包裝、組裝質量，推動包裝車間自動化生產、控制包裝組長成本、人員效率提升的跟進。

一、包裝組裝計劃與執行
任務調度：根據工單計劃，合理分配人員、物料及設備資源，確保按時完成包裝任務。
進度跟蹤：監控各環節包裝進度，及時調整生產節奏，避免怠工或延誤。
二、質量與現場管理
質量監控：
檢查包裝工藝是否符合標準，確保產品外觀完整、標簽無誤；
發現質量問題立即糾正，配合品質部門分析原因并整改。
現場規范：
落實5S管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養），保持車間環境整潔；
監督物料定位存放，減少搬運損耗。
三、人員與團隊管理
日常協調：召開班前會議部署工作，調配人員分工，處理考勤與紀律。
培訓指導：
對新員工進行技能培訓（如包裝方法、設備操作）；
定期組織安全與質量規范培訓。
團隊建設：營造積極氛圍，實施激勵機制，提升團隊效率。
四、安全與成本控制
安全管理：
開展安全教育，排查安全隱患（如設備維護、化學品存放）；
確保員工佩戴防護用具，遵守操作規范。
成本優化：
監控包裝材料使用，減少浪費；
分析生產損耗，提出降本建議。
五、溝通與記錄
跨部門協作：與生產、采購等部門協調資源，保障物料供應與成品入庫。
數據記錄：
統計產量、工時、不合格品數據，提交日報/月報；
整理生產記錄并存檔，確保信息可追溯。