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    更新于 6月26日

    電氣工程師(二次配方向)

    1.3-2.5萬·14薪
    • 蘇州吳中區(qū)
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招2人

    職位描述

    安裝/調(diào)試開關(guān)柜配電柜傳感器中壓低壓測試維修/保養(yǎng)高壓施耐德西門子ABB工程施工電氣機(jī)械/電力設(shè)備工程技術(shù)與設(shè)計服務(wù)
    1、本科及以上學(xué)歷,電氣、儀表、測控等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);需要精通CAD軟件,熟練PID、Micro Layout、ISO等圖紙的繪制;有一定的英語基礎(chǔ),能看懂英文資料和圖紙。
    2、需要精通office辦公軟件,熟練掌握工程量清單和技術(shù)文件的編寫;
    3. 有8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,工作敬業(yè)、細(xì)心,適應(yīng)能力強(qiáng),有團(tuán)隊精神。
    4. 需要常駐項目現(xiàn)場,接受海外項目(新加坡)派駐。
    職位描述:
    1、 二次配項目執(zhí)行過程中的方案的編制,設(shè)備材料采購送審;技術(shù)參數(shù)的核對和確認(rèn);
    2、根據(jù)業(yè)主的spec資料及UM計算出TOOL的電力工程量,項目物料采購計劃的把控及提交;
    3、 審查分包商的電氣系統(tǒng)調(diào)試方案;審核設(shè)計的圖紙的空間管理的可執(zhí)行性、完整性(審核施工圖紙與現(xiàn)場實際情況是否吻合);
    3、嚴(yán)格按照機(jī)臺進(jìn)度要求完成相應(yīng)工作任務(wù);
    4、參加機(jī)臺現(xiàn)場會勘與追蹤相關(guān)技術(shù)問題;
    5、負(fù)責(zé)二次配施工技術(shù)交底、技術(shù)答疑,解決圖紙和施工中的技術(shù)問題,制定并追蹤實施二次配空間分配方案;
    6、現(xiàn)場分包廠商的管理,施工任務(wù)的安排,協(xié)調(diào)。
    7、業(yè)主方及分包廠商的現(xiàn)場變更的管理,上報,跟蹤等。
    8、現(xiàn)場質(zhì)量工作的檢查,監(jiān)督,整改及落實,對本專業(yè)的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
    9、按照公司的傳承制度傳、幫、帶年輕工程師。
    10、現(xiàn)場與業(yè)主、第三方質(zhì)量單位的溝通及協(xié)調(diào)工作。
    11、情緒穩(wěn)定和弄夠為完成機(jī)臺裝機(jī)任務(wù)配合加班;

    獎金績效

    五險一金、績效獎金、補(bǔ)充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利

    工作地點

    吳中區(qū)亞翔系統(tǒng)集成科技(蘇州)股份有限公司方達(dá)街33號

    職位發(fā)布者

    王女士/HR

    立即溝通
    公司Logo亞翔系統(tǒng)集成科技(蘇州)股份有限公司
    亞翔系統(tǒng)集成科技(蘇州)股份有限公司成立于2002年,于2016年在上交所掛牌上市,股票代碼為603929。公司以蘇州為中國大陸總部,在蘇州、上海、廈門、深圳、成都、重慶、武漢、新加坡、香港等地分別設(shè)立分子公司。公司主營IC半導(dǎo)體、光電等高科技電子產(chǎn)業(yè)及生物醫(yī)藥、精細(xì)化工、航空航天、食品制造等相關(guān)領(lǐng)域的建廠工程提供潔凈室工程服務(wù)。現(xiàn)已為武漢長江存儲、合肥長鑫、福建晉華、中芯國際、南京臺積電、蘇州和艦、合肥長鑫、杭州味全、哈爾濱順邁醫(yī)院等業(yè)主提供國際化的設(shè)計建造服務(wù)。公司獲“江蘇省高新技術(shù)企業(yè)”“江蘇省氣態(tài)分子污染控制系統(tǒng)工程技術(shù)研究中心”“江蘇省省級企業(yè)技術(shù)中心”“江蘇省跨國公司地區(qū)總部”“蘇州市五一勞動獎狀”“蘇州市勞動關(guān)系和諧企業(yè)”“蘇州工業(yè)園區(qū)AAAAA級勞動保障信用等級單位”,系揚(yáng)州大學(xué)、蘇州科技大學(xué)、安徽建筑大學(xué)等各大院校就業(yè)實習(xí)基地。公司遵循“專業(yè)、創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)、減廢、責(zé)任”的經(jīng)營理念,秉承“以人為本,人盡其才”的人才發(fā)展理念。我們追求人性化管理,結(jié)合員工的個性發(fā)展,建立員工職業(yè)發(fā)展通道和人才培養(yǎng)機(jī)制。我們注重員工的優(yōu)秀品質(zhì)和自強(qiáng)不息、刻苦鉆研、求實創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)合作的精神及意志,尊重員工發(fā)揮特長,創(chuàng)造企業(yè)與員工和諧成長的環(huán)境。
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