任職要求:
1.學(xué)歷與專業(yè):統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,中文、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、管理學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.核心能力:具備優(yōu)秀的系統(tǒng)性寫作與策劃能力,精通公文、報告、策劃案等文體,能撰寫符合集團(tuán)的新媒體內(nèi)容;
3.行業(yè)認(rèn)知:了解建筑行業(yè)政策、項目流程或企業(yè)管理模式,有相關(guān)行業(yè)文字或品牌工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.技能要求:熟練運用Office辦公軟件,熟悉新媒體編輯與排版工具;
5.潛質(zhì)特質(zhì):具備戰(zhàn)略思維、抗壓能力和長期發(fā)展意愿,適應(yīng)高強度、高責(zé)任感的工作環(huán)境。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)高層會議的記錄及決議起草,撰寫集團(tuán)報告、規(guī)劃、領(lǐng)導(dǎo)講話稿等綜合性文書;
2.協(xié)助處理日常行政協(xié)調(diào)、跨部門溝通等事務(wù);
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)官方微信公眾號的規(guī)劃、運營與維護(hù);
4.參與集團(tuán)管理制度、公文體系的優(yōu)化與規(guī)范化建設(shè);
5.參與集團(tuán)決策支持與品牌文化建設(shè)。