? 【公司介紹】
建信人壽作為建設銀行子公司，無須擔憂客戶在哪里，全省在建設銀行開卡的2300萬存量客戶都是我們的客戶，我們只需利用建設銀行的品牌價值和我們的專業能力把客戶開發出來；產品多、傭金高、客戶多、機會大，客戶明確，五險一金齊全，是正正規規的、可長期發展的國企大單位工作機會，如果你多年的很多家公司漂泊式的服務，不知自己歸屬哪里？工作穩定長期，收入有保障甚至還不錯---可期高收入回報的，歡迎了解和加入！
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? 【崗位要求】?
1.學歷要求：大專學歷以上，年齡在45歲以下，特別優秀者條件可適當放寬，具有銀行業從業經理人員優先（郵政從業人員優先）；
2.形象要求：氣質佳，親和力強，能和客戶很好的溝通，同時要求生活工作中有強烈的進取心、能量足，健康向上，有處理復雜人際關系的能力；
3.經驗要求：對于有經驗者、從事保險行業、從事過二手房經紀、一手房職業顧問、汽車銷售顧問、多年直銷經驗、貴金屬原油期貨經紀、股票經紀、等或者從業過無形產品營銷的優秀者（比如拿過月度冠軍、年度冠軍等榮譽的，證明自己是精英的）擇優錄取；有過金融機構私人銀行經驗，或三年以上貴賓理財經驗，或五年以上普通理財經驗者擇優錄取。
4.其他要求：樂觀進取，心理素質佳；具有良好的溝通能力、團隊合作精神；有強烈獲取成功的渴望；勇于挑戰更高目標；在銀行金融業或監管機構無不良記錄者。
? 【崗位職責】：
1.產品營銷和推廣。熟練掌握和應用建設各類理財零售業務和產品，營銷并推廣我行的各類個人金融產品；通過對個人客戶金融服務需求的不斷了解和深入分析，為客戶提供適用的產品或產品組合，并負責具體實施；
2.客戶開發和重點維護。負責個人客戶的開發維護、市場開拓與營銷推進；做好個人客戶的關系管理，鞏固存量客戶，不斷獲取并擴大新客戶群體，了解客戶對我行產品和服務的評價，總結操作過程中存在的問題，并從中找到營銷切入點或新的營銷機會；
3.負責所轄網點的日常服務、培訓、業務輔導工作；協助公司相關部門做好保全等客戶服務工作；定期就所轄代理網點業績情況進行經營分析；充分利用子公司及建設銀行的平臺優勢，不斷提升自我專業知識和銷售技能，積極拓展財富管理和保險保障等業務。?
4.保守公司以及建行商業秘密，遵守銀行職業操守，保護公司及建設銀行商業利益。
? 【薪資待遇】:
1.完善的培訓系統和晉升通道：基礎的財務策劃顧問培訓課程，以客戶需求為導向的需求分析培訓課程；以私人銀行客戶資產保全、資產隔離、資產傳承的信托專業課程；專業知識的培訓、團隊管理的培訓、卓越經紀人培訓等，并有完善透明的晉升休系。
2.常規薪資：高底薪+首年傭金抽成、來年、第三續期傭金、季度獎金、職級津貼、晉級津貼、長期服務獎、伯樂獎、團隊津貼等；
3.這是正正規規國企單位工作，長期穩定且可爭取高收入