3、跟蹤公司經營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；
4、在公司經營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總經理提供具體的解決方案；
5、配合總經理處理外部公共關系，參與公司公關活動的策劃、安排、組織工作；
6、協助總經理安排各項會議的日程與議程，撰寫和跟進落實會議紀要；
7、撰寫總經理的有關報告、文件，安排總經理的各項工作時間；
8、具備心理學基礎。
【錄用人員要求】
1、知識結構較全面，具有豐富的管理經驗，了解法律及財務方面的知識，能夠迅速掌握與公司業務有關的各種知識；
2、有較強的組織、協調、溝通、領導能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；
3、性格開朗，工作細致，良好的團隊協作精神，為人誠實可靠、品行端正；
4、熟悉使用辦公軟件；
5、條件優秀者薪資面議。
【福利待遇】
享受國家法定節日，五險一金，年度旅游，年終分紅