職位信息
一、薪酬福利：
1、底薪本科3000元專科2500元+2000績效 高額提成34%-75%！
2、能力到位可直接晉升，經紀人—店長—商圈經理——總監—異地分公司總經理。
3、全國近34所城市，萬家店面全部直營
4、入職即可享有公司特有的“互助金”，成立四年來，共救助鏈家員工及家屬3322余位。
5、帶薪年假10天，入職滿一年還有額外5天假期
6、內部員工租房、買房，服務費享受員工折扣價；
7、內部員工享受免費培訓；
8、全體員工享有節假日禮品、老員工享有周年慶量身定制禮物；
9、免費試用后臺支持系統（SE、AFA、EHR、VSS、鏈家QQ、homesoso、homebook等）
10、積極參與公司活動可獲得“鏈家幣”，可以在“鏈家加油站使用”
11、公司激勵活動，如：爭豆大賽，贏汽車、電視機等等；砸金蛋，贏取現金獎勵；迎親情，可與父母一起在“人民大會堂”共進晚餐，且報銷往返路費；精英社，出國游玩；
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二、日常工作：
1、 新員工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】
2、 在店內與客戶電話溝通；【不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料教給您】；
3、 積累客戶與房源資源；【店內系統里大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】；
4、 詳細了解客戶的需求，做好信息的合理匹配；
5、 根據客戶意向，帶客戶看房并進行周邊環境介紹；
6、 進行商務斡旋談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】
7、提高自身學習力和修養；【面對的都是高端客戶，完善的培訓助您提升自我】
8、為客戶提供良好的客戶服務；【服務客戶為第一要旨，源源不斷的老客戶介紹也將接踵而來】
三【關于崗位】
業務內容：一手房交易+二手房交易+租賃業務+資產管理業務+裝飾推薦
業務作業工具：鏈家網+LINK系統+掌上鏈家+商機+E張房源紙+鏈家加油站等
發展方向：
1.經紀人-店經理-MVP俱樂部成員-商圈經理-營銷總監-城市分公司總經理
2.經紀人-職能專員-職能主管-部門經理-中心總監-副總裁
3.經紀人-分公司/事業部
培訓體系：
鏈家學院：入職后總部培訓-初級銜接訓-中級銜接訓-高級銜接訓，店內一對一師徒制等一系列持續階段性房產知識、銷售方法培訓
培訓中心：線上培訓-科技產品培訓-產品培訓等日常使用工具培訓
搏學考試：每年兩次，全國數十萬鏈家經紀人同時考試，不斷鞏固提升專業知識
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三、任職資格
1. 20-36周歲，專科及以上學歷！熱愛房地產行業；
2. 抗壓能力強，能夠吃苦耐勞，有強烈的企圖心；
3. 有毅力，具備良好的溝通能力；
4.有銷售、客戶服務或學生社團干部經驗者優先考慮；
5. 具有高度敬業精神及優秀的服務意識，執行力強，有團隊合作精神；
如果你滿身才華無處安身，如果你夢想未滅，欲望未減，那么請加入我們
心動不如馬上行動
一．選擇房產行業的六大理由
1.市場規模大2.行業穩發展3.屬朝陽行業4.重購房體驗5.鏈接多行業6.未來空間大
1.市場規模大：房地產是經紀發展的支柱。房地產銷售額連續十三年均占全國GDP的15%以上，僅次于社會零售業的33%，其重要地位毋庸置疑。商品房銷售在GDP內的占比是汽車行業的249倍，服裝行業的7.76倍。青島房地產銷售額連續5年占青島GDP15%以上，房地產在青島的地位也十分重要。
2.行業穩定發展：房地產市場變化，由政府調控房價，保證行業平穩發展。
3.朝陽行業：自1998年房地產市場化改革以來的20年，中國房地產市場經歷了從無到有的巨大變 化,從一開始的政策缺失，到如今行業監管措施的漸趨完善，整個市場在變得更加有序 且規范。 隨著近兩年各地調控政策的接連出臺，過去行業內的亂象更是得到了有效控制。行業 法則正在逐漸開始發揮它的力量，一些以欺瞞蒙騙消費者非法獲利的小中介已經退出 了歷史舞臺。這不僅是對消費者的利好，同時也是為從業者創造了更好、更穩定的職業發展環境。
4.消費升級，注重購房體驗：衣食住行人生四大事，住的需求每個人都有。房產交易是低頻重決策的事情，隨著大眾消費需求的普遍升級，消費者對購房過程體驗的要求也越來越高。
5..房產鏈接行業廣泛：房地產帶動500多個行業，2000多個專業：房地產開發/物業管理/建筑施工/建筑安裝/裝修裝飾等。其牽扯的產業滲透力強，事關穩增長，保就業大局。
6.未來成長空間大：
1）行業過去十年，行業分工明確，經紀公司以二手房居間服務為主要業務，而隨著房地產市場的進化，經紀行業規模持續擴張，二手房在一二線城市中的成交占比不斷擴大。青島當前市場是增量房市場，但二手成交占比以2%比例逐年提升，將邁入存量房時代。
2）租賃市場受流動人口影響，多種因素導致租賃市場規模增加，青島租賃業務有很大的增長空間。
3）以存量市場為主的房地產經紀企業不僅成為行業主流，同時更憑借滲透社區的優勢，衍生出如分租、青年公寓、裝修、保潔、搬家等諸多房地產服務領域。
房地產經紀企業的未來成長空間更加巨大，房地產經紀行業成為房產行業主流
職位福利：五險二金、帶薪年假、彈性工作、員工旅游、不加班、節日福利、保障月薪、工作靈活
職位亮點：晉升空間大，行業有前景，提成高，工作靈活