崗位職責(zé)：
1.主動(dòng)聯(lián)系客戶，為客戶提供國內(nèi)、國際機(jī)票的查詢.預(yù)定.出票，改簽，退票等 相關(guān)服務(wù)；
2.為復(fù)雜行程線路提供合理的機(jī)票.酒店.簽證等全面的安排和報(bào)價(jià)；
3.有效處理客戶如航班延誤.緊急行程變更等突發(fā)問題；
4.核對、維護(hù)客戶的信息資料，保證客戶資料及訂單信息的準(zhǔn)確性和有效性；
5.負(fù)責(zé)整理核對差旅客戶資料及每月賬單，并溝通確認(rèn)回款；
6.與客戶保持良好溝通，及時(shí)反饋客戶需求，并匯報(bào)給公司，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服 務(wù)；
7.完成上司交辦的其他工作
福利待遇：
1、無責(zé)任底薪+全勤+獎(jiǎng)金+高提成
2、月度銷售獎(jiǎng)：業(yè)績獎(jiǎng)、冠軍獎(jiǎng)、新人進(jìn)步獎(jiǎng)等；
3、年度銷售獎(jiǎng)境內(nèi)、境外雙人游，年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)；
4、每月公司組織1-2次集體旅游，不定期聚餐；
5、根據(jù)入職時(shí)間公司每年提供5-15天帶薪年假；
6、享受婚假、產(chǎn)假、年假，國家法定節(jié)假日；
7、公司提供崗前帶薪培訓(xùn)，師傅帶徒弟
工作時(shí)間：08:30-12:00 13:30-18:00
我們?yōu)槟峁?
【發(fā)展空間】公司實(shí)期組織內(nèi)訓(xùn)及培訓(xùn)交流分享，滿足員工成長自我價(jià)值最大化;
【職位晉升】公司為員工提供部門內(nèi)部和跨部門晉開渠道，有完善以晉開空間；
【工作環(huán)境】環(huán)境舒適、寬松的工作氛圍,優(yōu)秀的工作伙伴;
【員工福利】社保、不定期困建、節(jié)假日福利、帶薪年假