運營經理（周程管控與組織活力方向）

8000-10000元·13薪

長沙長沙縣
3-5年
本科
全職
招1人

職位描述

企業服務

崗位名稱：運營經理（周程管控與組織活力方向）
一、崗位職責
1、負責公司級及部門級重點工作的周程、月程閉環管控，預警風險并推動問題解決；
2、建立周會標準流程，跟進會議決議的落實，協調跨部門資源，提升組織運營效率；
3、根據業務節奏與組織需求，策劃并制定動態激勵方案（如專項PK、動態獎勵、榮譽體系等）；
4、負責公司PK機制的運營，包括方案設計、過程組織、數據公示、結果應用與效果復盤；
5、跟蹤分析激勵與PK數據，為優化團隊績效和公司激勵機制提供數據化建議；
6、協助業務負責人參與關鍵崗位的績效面談，提供專業流程支持與記錄，跟蹤改進計劃；
7、作為運營協同樞紐，主動發現并推動解決跨部門協作中的流程壁壘與信息斷層；

任職要求
1、本科及以上學歷，管理學、人力資源、財務或相關專業優先；
2、3年以上中大型企業運營管理、總經理辦公室、戰略項目部或HRBP相關經驗，有從0到1建立或深度參與運營體系、激勵項目者尤佳；
3、精通會議管理，能有效督導周會質量并推動決議執行；具備出色的跨部門項目協調與推進能力；
4、具備一定的激勵方案或活動策劃經驗，能將管理意圖轉化為可執行、有吸引力的動態激勵活動，并確保其有效落地；
5、熟練使用Excel、PPT等工具進行數據分析與可視化呈現；能通過流程梳理優化運營效率；
6、具備良好的共情與說服力，能在績效面談、跨部門協作中有效溝通，推動共識達成。