崗位職責：
1.銷售戰略與目標管理：制定并執行美洲大區的年度/季度銷售目標、策略及行動計劃；監控銷售業績，進行偏差分析并采取改進措施；負責大區整體銷售預算與費用控制。
2.市場策略與品牌建設：分析美洲區域市場趨勢、競爭格局及客戶需求；制定并實施本地化的市場推廣、品牌宣傳及產品上市策略；管理市場推廣預算及評估活動效果。
3.渠道拓展與管理：發展、優化和管理經銷商、分銷商網絡；制定渠道政策，激勵渠道伙伴提升銷售業績與服務水平；定期評估渠道表現，進行渠道優化與整合。
4.跨部門協作與產品管理：與總部產品研發、供應鏈、財務、售后等部門緊密協作，反饋市場信息，推動產品改進、優化庫存結構及確保及時交付；參與產品定價策略制定。
5.客戶關系與售后服務支持：維護關鍵大客戶及戰略合作伙伴關系；推動建立高標準的客戶服務體系，協調處理重大客戶投訴與售后服務問題；提升客戶滿意度與忠誠度。
6.法規合規與風險管理：確保業務運營符合當地關于全地形車的法律法規、安全標準及環保要求；識別并管理區域業務風險。（匯率、政治、庫存等）
7.團隊管理：對部門內業務經理和業務助理進行管理，分配管理工作，協助員工成長。
任職要求：
1.本科及以上學歷。
2.工商管理、市場營銷、國際貿易、機械工程、車輛工程等相關專業優先。
3.5-8年以上銷售及市場營銷經驗，其中至少3年以上在相關產品（全地形車、摩托車）、汽車或相關工業品行業擔任區域經理或同等管理職位
深入了解全地形車（ATV/UTV）產品、技術及應用場景。
4.銷售談判與客戶關系管理。
5.愿意并能夠頻繁出差。