崗位職責：
1. 在k12課外輔導(dǎo)機構(gòu)中，負責學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)劃與管理。
2. 對所帶領(lǐng)的在讀學(xué)員提供高水平的服務(wù)，以促使學(xué)員繼續(xù)購買課時。
3. 通過有效溝通與協(xié)調(diào)，與學(xué)員和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系。
4. 確保學(xué)生上課時間的合理安排，保障課程的順利進行。
5. 積極參與校區(qū)活動，為家長提供專業(yè)的課程咨詢。
6. 完成上級分配的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，具備較強的學(xué)習(xí)力、應(yīng)變能力、抗壓能力及銷售能力。
2. 具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)說服力，能夠有效與學(xué)員及家長溝通。
3. 對教育行業(yè)充滿熱情，具有良好的客戶服務(wù)意識，能夠適應(yīng)靈活多變的工作時間。
4. 熱愛教育行業(yè)，有責任心，能夠獨立完成學(xué)生管理任務(wù)。
福利待遇：
1. 提供完善的職前及在職培訓(xùn)。
2. 享有五險一金。
3. 能力優(yōu)秀者有機會成為合伙人，參與公司的入股分紅計劃。
4. 良好的團隊氛圍，公司員工團建活動豐富。
5. 快速晉升機會，每年享有晉級、調(diào)薪機會。
晉升機制:學(xué)管師(班主任)->教務(wù)助理一>營銷副校長一>校長