崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作，比如電話邀約，面試，入職人員關(guān)懷等，完成每天每月的招聘目標(biāo)；
2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo)，匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目，制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃；
3、發(fā)布職位需求信息，做好公司形象宣傳；
4、熟悉公司人力資源制度，對(duì)應(yīng)聘人員提出的相關(guān)問(wèn)題進(jìn)行解答。
任職資格：
1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，大專及以上學(xué)歷；
2、具有良好的表達(dá)溝通能力和學(xué)習(xí)能力，能承擔(dān)一定的工作壓力，思路清晰；
3、熱愛生活，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，適應(yīng)活躍的團(tuán)隊(duì)氛圍；
4、有責(zé)任心，工作積極，有清晰的職業(yè)規(guī)劃。
5、有從事招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
上班時(shí)間：
9：00-18:00 做六休一